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更新時間:2025.03.08
40安全生產(chǎn)獎懲管理制度

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第 1頁 共 3頁 安全生產(chǎn)獎懲制度 1 目的范圍 1.1 為了促進各項安全管理制度的嚴格執(zhí)行,落實嚴管重罰原則,激勵干部職工遵 章守紀,實現(xiàn)安全生產(chǎn),特制定本制度。 1.2 本制度適用于公司生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售及管理部室等部門。 2職責 2.1 安全環(huán)保辦公室根據(jù)各單位安全生產(chǎn)責任制目標完成情況負責考核。 3獎懲 3.1 符合下列條件之一的可給予一次性獎勵: 3.1.1 全面落實安全生產(chǎn)責任制目標,單位事故指標得到有效控制,經(jīng)考核取得優(yōu) 異成績的。 3.1.2 在安康杯競賽活動中取得突出成績的。 3.1.3 嚴格執(zhí)行安全規(guī)章制度,在制止和糾正違章作業(yè),違章指揮上堅持原則,對 安全生產(chǎn)作出特殊貢獻的。 3.1.4 精心操作,保持生產(chǎn)穩(wěn)定,認真執(zhí)行巡檢制度,及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患成 績顯著的。 3.1.5 在實現(xiàn)安全生產(chǎn)和改善勞動條件中,推行現(xiàn)代化安全管理制辦法,進行技術(shù) 改進,有發(fā)明創(chuàng)造,為安

5、安全生產(chǎn)獎懲管理制度

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安全生產(chǎn)獎懲制管理度 1 目的 為了更好地貫徹安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī),落實安全生產(chǎn)的各項規(guī)章 制度,特制定本制度。 2 范圍 適用于建滔化工集團實友化工(揚州)有限公司各部門、全體員工、檢維修 施工作業(yè)等活動的相關(guān)方及人員。 3 職責 3.1 公司主要負責人負責組織建立健全安全獎懲管理辦法,并負責安全獎勵 資金的落實。 3.2 HSE 部門負責安全獎懲細則的制訂,并監(jiān)督實施;負責獎懲檔案的建立。 3.3 行政部負責對本公司責任人的處理和罰金的扣除。 3.4 財務(wù)部負責對相關(guān)方單位及責任人罰金的扣除。 3.5 各部門負責具體實施。 4 內(nèi)容及要求 4.1 獎勵辦法 4.1.1 對安全生產(chǎn)方面做出成績的單位和個人給予獎勵 4.1.1.1 全年實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故的裝置和班組,經(jīng) HSE部考核,公司給予 安全專項獎勵。 4.1.1.2 對在生產(chǎn)過程中,及時發(fā)現(xiàn)重大事故隱患或在危及安全生產(chǎn)緊急情

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