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冠珠陶瓷宣威總經(jīng)銷員工的處罰、 獎(jiǎng)勵(lì)制度 一、 遲到 5 分鐘— 10 分鐘罰 5 元;遲到 15 分鐘罰 10 元, 早退 5—10 罰 5 元,早退 15 分鐘— 30 分鐘罰 20 元。 遲到和早退累計(jì)每月 5 次者,按曠工 1日論處,曠工 1 天,罰 3 天工資,曠工半天罰 2 天工資,離崗、脫崗、 串崗等罰 20 元 /次; 二、 不戴工作牌上崗者罰 10 元 /次,濃妝艷抹、穿奇裝異服, 罰 10 元/次; 三、 不服從公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理或安排罰 50元 /次; 四、 上班時(shí)間辦私事者(會(huì)朋友、購(gòu)物、早餐、逛街等)罰 20元 /次;損壞公司財(cái)物照價(jià)賠償; 五、 員工之間在上班時(shí)間吵架,打架者,無(wú)論誰(shuí)對(duì)誰(shuí)錯(cuò)罰 100元 /人次; 六、 在店面打瞌睡、 蹺二郎腿、 接待客戶時(shí)手塞褲包里等不 良動(dòng)作,罰 20 元 /次;織毛衣、上網(wǎng)等罰 10元 /次; 七、 家裝營(yíng)銷部門和小區(qū)營(yíng)銷部門
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冠珠陶瓷宣威總經(jīng)銷員工的規(guī)章職責(zé) 一、 熱愛集體和公司榮譽(yù)與共, 關(guān)心公司的經(jīng)濟(jì)效率, 樹立 團(tuán)隊(duì)、競(jìng)爭(zhēng)協(xié)作的責(zé)任精神; 二、 嚴(yán)格遵守考勤制度,按時(shí)上下班,早上: 8:30 下午: 6:00 ,中午輪流用餐,上下班必須簽到,不遲到,不 早退,不離崗,有事要請(qǐng)假(有假條) ,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后 方可休假, 不私取和損壞公司公物, 不做有損公司員工 團(tuán)結(jié)的事; 三、 穿著整齊,佩戴工作牌,禁止?jié)鈯y艷抹,穿奇裝異服, 要有良好的工作情緒, 能吃苦耐勞, 要有積極上進(jìn)的心 態(tài),努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),在開會(huì)和培訓(xùn)期間,手機(jī)必須 調(diào)為振動(dòng)或關(guān)機(jī); 四、 不泄露公司商業(yè)機(jī)密,細(xì)心學(xué)習(xí)和聽取其他公司的優(yōu) 越,并匯報(bào)到公司,積極為公司建言獻(xiàn)策,服從公司領(lǐng) 導(dǎo)指導(dǎo),全面優(yōu)質(zhì)完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的一切的業(yè) 務(wù),以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和管理,有事找領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)禁越 級(jí),并努力輔助領(lǐng)導(dǎo)開展工作,使公司不斷發(fā)展; 五、 員工之間要
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