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更新時間：2024.12.28
社會保險管理制度

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社 保 管 理 制 度 2 目錄 第一章 總則 .......................................................................................................................... 3 第二章 社會保險的種類和繳費基數(shù) .................................................................................. 3 第三章 社會保險關系的建立 .............................................................................................. 3 第四章 工傷保險事故的處理 ...................

工傷保險管理制度

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工傷保險管理制度 1、目的 為了保障因工作遭受事故傷害的職工獲得醫(yī)療救助和經(jīng)濟補償， 促進工傷預防與康復，分散企業(yè)的工傷風險。根據(jù)國務院《工傷 保險條例》和《廣東省工傷保險條例 （修訂）》，結合我公司實際， 制定本程序。 2、適用范圍 適用于與我公司簽訂正式勞動合同，建立勞動關系的職工。 3、引用文件 《工傷保險條例》國務院 2003 年第 375 號令 《廣東省工傷保險條例（修訂） 》 事故報告、調(diào)查與處理控制程序 4、職責 4.1 總部安全生產(chǎn)部 事故傷害發(fā)生后，負責事故報告、調(diào)查與處理； 負責將工傷事故報告、 事故調(diào)查處理文件等材料轉至總部人力資 源部、工傷職工所在單位及職工本人。 4.2 總部人力資源部 /黨委組織部 負責處理區(qū)域分公司和直屬項目部發(fā)生的工傷事故及后續(xù)工作； 負責按月向工傷保險經(jīng)辦機構申報、繳納工傷保險費； 負責在規(guī)定的時間內(nèi)組織工傷職工辦理勞動能力鑒定； 負責將工

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