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1 崗位任職要求 ED-01-2004 總經(jīng)理任職條件: 1、 具有較強的組織能力和協(xié)調能力,調動職工積極性。 2、 有一定的政策水平及社會交際能力,具有強烈的責任心和事業(yè)感。 3、 具有本科以上文化程度, 身體健康,知曉本企業(yè)生產(chǎn)能力及規(guī)模,有預見 能力和超前管理意識。 副總任職要求: 1、 具有大學以上文化程度,具有對企業(yè)的管理能力。 2、 從事本企業(yè)工作五年以上工作經(jīng)歷,有一定的社會交際能力。 3、 具有較強的組織協(xié)調能力、 強烈的責任心和事業(yè)感, 善于調動職工積極性。 總工: 1、 具有本科歷以上文化程度,有較強的專業(yè)知識和水平。 2、 對本企業(yè)具有高度的事業(yè)心和責任感,有敬業(yè)精神。 3、 從事本企業(yè)工作十年以上,有一定現(xiàn)代化的管理經(jīng)驗。 4、 有較強的組織、協(xié)調能力,為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。 5、 熟悉電力行業(yè)公司主要設備的性能、規(guī)格、型號及使用。 工程管理部長: 1、 具有高
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高等職業(yè)教育 專業(yè)教學基本要求 《工程造價》專業(yè) 高職高專教育土建類專業(yè)教學指導委員會 工程管理類專業(yè)分委員會 二〇一一年九月 目錄 一、專業(yè)名稱 ................................................................................................................................... 3 二、專業(yè)代碼 ................................................................................................................................... 3 2 三、招生對象 .........................................