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附件一: XX回遷安置樓房 配套及裝修標準 一、樓宇住宅套內(nèi)部分建筑標準 1. 入戶門→→防火、 防盜、保溫一體鋼質(zhì)四防門 ;門尺寸為 1000×2100mm。 如果滿足高層防火規(guī)范出口的條件可選擇不防火門。 但滿足防火分隔的 要求。 2. 對講系統(tǒng)→→黑白可視對講系統(tǒng)。 3. 采暖→→地暖系統(tǒng)(分戶計量) 。臥室、衛(wèi)生間、廚房均設計。衛(wèi)生間 設計掛暖氣片。 4. 電話、網(wǎng)絡、閉路電視→→電話、網(wǎng)絡設一個接口,閉路電視接到客廳 和主臥室。 5. 插座、燈具→→接到各室(白熾燈) 。 6. 天然氣→→接到廚房。 7. 給水→→接到位(只留水嘴) ,不考慮太陽能。洗手盆、洗菜盆設計非 安置房注明由用戶自理。安置房若用戶要求可施工到位。 8. 排水→→留地漏及排水管及衛(wèi)生潔具。 注明衛(wèi)生潔具用戶自理。 安置房 設計座便器若用戶要求可施工到位。 9. 窗→→塑鋼窗,臥室、廚房、衛(wèi)生間用平開(內(nèi)開)
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股權激勵,如何計算所得稅 股權激勵,如今已經(jīng)漸漸成為人們耳熟能詳?shù)拿~,不少人也已是股權激勵的親身 參與者。 在享受股權激勵所帶來收益的同時, 因參與股權激勵計劃所產(chǎn)生的所得稅問題卻容 易被忽視。 在股權激勵架構搭建、行權、退出等一系列過程中,所得稅是貫穿始終的一個重要 稅種,本文將簡要介紹股權激勵過程中的相關所得稅問題。 非上市公司股權激勵的所得稅 1不同持股模式下的稅務處理 目前實踐中,股權激勵較為常用的持股模式有 員工直接持股、通過公司持股以及通 過合伙企業(yè)持股 。不同模式的稅務處理可匯總如下表: 2有限合伙作為持股平臺,未必一定省稅 因直接持股方式對員工長期持股約束不足,大多公司傾向于以間接持股方式開展股 權激勵。 公司創(chuàng)始股東可通過作為有限公司大股東或有限合伙企業(yè)普通合伙人的方式實現(xiàn)對 持股平臺的控制,防止公司控制權分散。 實踐中部分公司認為有限合伙企業(yè)稅率較低,最適宜作為股權激