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更新時間：2025.01.04
安全考核細則培訓

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安全考核細則培訓 目的 為了加強安全生產和職業(yè)衛(wèi)生管理，保障公司財產安全，員工職業(yè)健康安全，促進企業(yè)發(fā)展。 范圍 適用于公司所有生產車間和業(yè)務室。 責任 公司各車間主任、業(yè)務室主管。 內容 1 考核的原則、周期 1.1 實行百分制考核，每月進行考核評分，每季度取三個月的平均分數作為季度考核得分。 1.2 安保業(yè)務室負責對全公司各生產車間、業(yè)務室安全、消防管理工作例行督促檢查，安保業(yè)務室、調度 業(yè)務室由安環(huán)部部長負責考核。 1.3 每月初第一個生產調度會上由安保業(yè)務室主管通報上個月的考核評分情況， 每季度初由安環(huán)部長在公 司調度會上通報上個季度考核結果。 2 安全生產責任制及考核標準 2.1 安全保衛(wèi)業(yè)務室安全、防火責任制考核細則 2.1.1 制定廠級安全教育培訓計劃，對公司員工進行安全培訓。每年至少對二、三級安全員進行一次安全 培訓，全員安全培訓一次，培訓的內容包括： （一） 安全生產法律

安全考核細則

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鄂爾多斯市昊華精煤有限責任公司 《安全考核細則》 2018 年 1 月 1 日 目錄 第一章 總則 ............................................. - 1 - 第二章 考核條款 ......................................... - 2 - 第一節(jié) 地面道路安全管理 ................................ - 2 - 第二節(jié) 值派班管理 ...................................... - 3 - 第三節(jié) 班前、班后會 .................................... - 4 - 第四節(jié) 隱患排查 ........................................ - 5 - 第五節(jié) 危險源監(jiān)控和管理 .........

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