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C H IN A A U D IT 58 CHINAAUDIT 誠信建設(shè)事關(guān)國家和民族興衰,誠信是立 身處世之本,是道德修養(yǎng)的必備要義和治理國 家的基本準(zhǔn)則,誠信也是審計的靈魂。對外, 只有誠信,才能贏得廣大人民群眾對審計工作 的認(rèn)可,贏得社會各界對審計結(jié)果的信任;對 內(nèi),只有誠信,才能使審計人員做到依法審計, 實事求是,客觀公正地做出審計結(jié)論。 一、提高認(rèn)識,樹立誠信立審觀念 審計機關(guān)既擔(dān)負(fù)著依法履行監(jiān)督職責(zé), 保障社會信用的神圣使命,又處于執(zhí)法執(zhí)紀(jì) 的重要環(huán)節(jié),必須做到客觀公正,誠實守信。 因此,我們要通過動員部署、學(xué)習(xí)教育等活動 的開展,通過查擺在誠信建設(shè)方面存在的問 題,通過理想、信念、宗旨的再教育,從發(fā)揮 審計職能、促進經(jīng)濟建設(shè)和審計事業(yè)健康發(fā) 展的高度,充分認(rèn)識加強審計誠信建設(shè)的重 要意義。誠信是審計最寶貴、最重要資源,是 審計立足的重要標(biāo)志,要以“誠信立審,文明 執(zhí)法”統(tǒng)領(lǐng)工
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四川盛世立元公司工作反饋制度 一、總則 :為加強公司效能建設(shè), 規(guī)范和提高公司管理水平, 掌握各項工作進度, 確保完成各項工作目標(biāo),不斷提高工作質(zhì)量和效率,推動各項工作落實,達(dá)到反 饋及時、理解一致、解決有效、執(zhí)行暢通、落實到位的目的,結(jié)合公司實際情況, 特制定本制度。 二、反饋內(nèi)容: 1、公司董事長交辦給任何一位員工或管理人員的工作; 2、公司所有臨時性辦公會議或周期性的工作會議上確定的,交由某一部門或某位 管理人員的工作; 3、公司各部門間的協(xié)作工作的完成情況; 4、公司各級管理人員安排給下級的工作; 5、公司節(jié)假日值班日志; 6、公司任何人發(fā)現(xiàn)任何部門、任何人的任何問題。 三、反饋要求: 1、進程反饋:任何人接到工作都要做到事前溝通、事中反饋、事后反饋。 2、限時反饋: 【郵件】公司內(nèi)部上下、同級之間的工作郵件必須在收到后限定時間 12 小時內(nèi) 給予及時反饋,超過反饋時間,造成延誤怠