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園林工程竣工結(jié)算反映了園林建設(shè)的工作量和工程實(shí)物工程量的實(shí)際完成情況。園林工程竣工結(jié)算的報(bào)價(jià)方式包含了原合同(清單)內(nèi)工程、設(shè)計(jì)變更工程、索賠工程和簽證工程報(bào)價(jià)。筆者將從這四方面闡述園林工程竣工結(jié)算,希望能夠引起在這方面有研究的同仁有識之士共鳴,并能夠?yàn)閳@林工程結(jié)算的工作盡筆者的微薄力量。
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當(dāng)前,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,推動(dòng)了園林施工企業(yè)的向前發(fā)展,這就無形之中給園林施工企業(yè)的人力資源管理工作帶來了更大的壓力和挑戰(zhàn).在企業(yè)快速向前發(fā)展的這個(gè)過程中,應(yīng)正面應(yīng)對并解決各種企業(yè)的人力資源管理中存在的問題,探索企業(yè)更為長遠(yuǎn)發(fā)展的新方向、新目標(biāo).因此,本文將重點(diǎn)探討當(dāng)前在園林施工單位人力資源管理中如何有效應(yīng)用激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)園林施工單位的可持續(xù)發(fā)展.
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