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職位說明書 一、基本資料 職位名稱 質量工程師 職位編號 職位人數 1 所屬部門 質管室 職等 直屬主管 質量部經理 直接督導職位 /人數 0/0 間接督導職位 /人數 0 可輪調職位 標準化工程師 ,生產車間主任 可晉升職位 質管室主任、檢驗室主任 二、職位在組織中的位置 三、職位目的 根據公司質量管理規(guī)劃及要求,進行: 1、質量管理體系的維護; 2、過程質量數據的統(tǒng)計分析; 3協(xié)助技術、生產、采購、服務、質量等部門制定質量改進措施; 4、督導質量改進的完成; 5、 根據質量管理過程需要進行必要的質量培訓; 6、按月度完成質量改進報告的編制; 7、確保公 司過程質量得到持續(xù)改進。 四、職責 序號 關鍵成果領域 職責 權重 時間 1 質量體系維護 根據公司質量管理改進或組織機構調整, 及時完成 質量管理體系的維護,確保公司質量管理體系的充 分性和適宜性。 20% 20% 2 過程質
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質量工程師 職位名稱 質量工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要 : 建立、改進并運行質量管理體系,規(guī)劃實施質量管理方案,實現(xiàn)對產品、工藝的質量控制目標。 工作內容 : 建立、維護并持續(xù)改善質量管理體系,并確保其有效運行(如按 ISO9000/TL9000/TS16949 ); 推進業(yè)務流程標準化; 定義規(guī)劃公司的質量管理方案,并有計劃地推進、實施; 參與產品設計、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質保證的要求和質量; 配合技術部門進行新產品試制及質量控制; 分析最終產品及過程產品失效原因,并提出改進方案; 管理與維護內部使用的監(jiān)視和測量裝置。 任職資格 : 教育背景 : ◆行業(yè) /產品相關專業(yè)本科以上學歷。 培訓經歷 : ◆受過項目管理、質量管理方面的培訓。 經 驗: ◆3年以上質量管理工作經驗。 技能技巧 : ◆熟悉 ISO體系