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針對建筑管理人員素質現狀及對工作的影響,提出建筑管理人員應具備知識素質、能力素質和人格素質,并指出通過切實執(zhí)行持證上崗制度、進一步優(yōu)化執(zhí)業(yè)資格考試方法、強化終生學習和有效的績效考核來提高人員素質。
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管理人員是高校圖書管理質量高低與否的重要因素，所以，圖書管理人員素質的培養(yǎng)與提升是非常有必要的。本文闡述了當下高校圖書管理人員素質的狀況，分析了高校圖書管理人員應該具備哪幾方面的素質，并且提出了高校圖書管理人員素質培養(yǎng)與提升的手段。
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