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更新時間：2025.03.15
房地產(chǎn)公司組織架構(gòu)

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房地產(chǎn)公司組織架構(gòu) 1. 本圖附有相關(guān)崗位說明書。 2. “ ”中數(shù)字表示崗位定編人數(shù)（暫定） ，“ ”表示視項目具體操作情況而定。 3. 各級辦事專員視各級主管實際工作情況需要。 董事會 總經(jīng)理 副總經(jīng)理 預(yù)算部 人事行政部 財務(wù)部 總經(jīng)理辦工程部營銷策劃部投資發(fā)展部 市場總監(jiān) 市 調(diào) 主 管 投 資 主 管 儲 備 項 目 經(jīng) 理 設(shè) 備 造 價 工 程 師 土 建 造 價 工 程 師 人 力 資 源 主 管 行 政 主 管 后 勤 主 管 財 務(wù) 主 管 融 資 主 管 報 建 員 總 經(jīng) 理 秘 書 法 律 顧 問 策 劃 主 管 銷 售 主 管 結(jié) 構(gòu) 工 程 師 電 氣 工 程 師 給 排 水 工 程 師 暖 通 工 程 師 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 * 1 平 面 方 案 銷 售 員 1 2 1 會 計 出 納 1 1 1 1 1 1 1 1 1

房地產(chǎn)公司組織架構(gòu)和崗位職責(zé) (2)

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1 ××房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 組織架構(gòu)及崗位職責(zé)設(shè)置草案 一、公司組織架構(gòu)及崗位設(shè)置依據(jù)及原則 1. 公司治理結(jié)構(gòu)及職能分工方案； 2.公司章程； 二、公司組織結(jié)構(gòu) 1、公司實行總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，公司設(shè)總經(jīng)理 1名、副總經(jīng)理 2 名、 總工程師 1名。公司內(nèi)設(shè)：行政部、計劃財務(wù)部、策劃發(fā)展部、工程管 理部、銷售服務(wù)部等部門。 組織結(jié)構(gòu)圖 總經(jīng)理 副總經(jīng)理 副總經(jīng)理 總工程師 行 政 部 計 劃 財 務(wù) 部 銷 售 服 務(wù) 部 策 劃 發(fā) 展 部 工 程 管 理 部 三、機構(gòu)崗位人員設(shè)置 1、行政部 3人:行政文秘 1名，人事勞資 1名，后勤保障 1名； 2、計劃財務(wù)部 2人 : 會計 1名，出納 1 名； 3、策劃發(fā)展部 2人：策劃經(jīng)理 2名； 4、工程部 5人 :預(yù)結(jié)算工程師 1名，土建工程師 1 名，電氣工程師 2 1名，給排水工程師 1名，安裝工程師 1名； 5、銷售服務(wù)部：銷

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