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更新時(shí)間：2025.01.04
建筑公司信息化管理考核辦法

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建筑有限責(zé)任公司信息化管理考核辦法 第一章 總則 第一條 為進(jìn)一步規(guī)范公司信息化管理，促進(jìn)和提升信 息化基礎(chǔ)建設(shè)和應(yīng)用水平，提高工作效率和工作質(zhì)量，特制 訂本辦法。 第二條 公司信息化工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌規(guī)劃、集 中管理、分級負(fù)責(zé)的原則。 第二章 組織機(jī)構(gòu)與職責(zé) 第三條 公司信息化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)公司的信息 化建設(shè)各項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)：審議信息化建設(shè)發(fā)展規(guī)劃與經(jīng)費(fèi)預(yù) 算，審議信息化建設(shè)相關(guān)的規(guī)章制度和考核機(jī)制，對信息化 建設(shè)中的重大問題和政策性問題進(jìn)行決策。 第四條 信息中心是信息化建設(shè)與管理的職能部門，具 體負(fù)責(zé)：實(shí)施信息化建設(shè)規(guī)劃，對信息化相關(guān)項(xiàng)目進(jìn)行評估 和管理，對各業(yè)務(wù)系統(tǒng)信息資源進(jìn)行集成和整合，提供信息 化建設(shè)進(jìn)程中的技術(shù)指導(dǎo)和支持，健全和完善信息化工作管 理體系。要求公司各部門、 分公司及項(xiàng)目要應(yīng)用信息化手段， 進(jìn)行信息傳遞和管理業(yè)務(wù)。充分運(yùn)用 OA 系統(tǒng)、人力資源管 理系統(tǒng)、

綠化考核辦法

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泉城廣場綠化隊(duì)考核暫行辦法 一：考核方式 考核分值有二部分組成，第一是管理處考 核小組月度考核 分值；第二是管理科日?？己朔种怠＞G化 隊(duì)伍以班組為考核對 象，以綠化隊(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)為考核標(biāo)準(zhǔn)，包括 工作完成情況、隊(duì)內(nèi) 考勤情況、工作態(tài)度。 級別評定：分為優(yōu)秀、良好、合格、不合 格四等。 二：日?？己?考核人員為科室分管管理科每日對綠化隊(duì) 伍進(jìn)行考核， 1. 人員和分管科長。 考核內(nèi)容 2. 、形象 1 必須按要求統(tǒng)一服裝，衣帽整齊、干凈整 潔，并且掛牌上 崗服務(wù)。 、考勤 2 不準(zhǔn)遲到、早退、無故曠工。 、工作行為 3 必須注意文明禮貌用語，不說臟話、不準(zhǔn) 打架、不追逐打 鬧，不亂串崗聊天，嚴(yán)禁上班飲酒。 分，情節(jié)嚴(yán)重并造成影響者 2以上各項(xiàng)每 違規(guī)一次者扣 4. 扣除當(dāng)日工資并雙倍扣分。 工作考核標(biāo)準(zhǔn) 一：觀賞草坪養(yǎng)護(hù)考核標(biāo)準(zhǔn) 要求草種生長旺盛，草坪整齊美觀，四季 常綠，覆蓋率達(dá)

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