公司名稱 | 呼和浩特時代日盛裝飾工程有限公司 | 總部地點 | 內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特 |
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成立時間 | 二00一年 | 經(jīng)營范圍 | 建筑裝飾專業(yè)設計及施工 |
作為一家專業(yè)性裝飾企業(yè),公司以質量求生存,以創(chuàng)新謀發(fā)展為經(jīng)營方針。公司本著服務客戶、服務社會的宗旨,為您締造健康、舒適、環(huán)保的生活環(huán)境。
1.整體裝修2年免費維護。
2.終身的售后服務。
3.施工全程的材料監(jiān)督,公司統(tǒng)一進行材料監(jiān)管,材料進場業(yè)主簽字確認方可施工。
4.裝修實行先裝修再付款的形式,待您驗收之后再付款。
5.公司實行全面的工地監(jiān)理制度,杜絕一切偷工減料行為。2100433B
呼和浩特市時代日盛裝飾工程有限公司 是從事建筑裝飾專業(yè)設計及施工的企業(yè),成立于二00一年,歷經(jīng)多年的風雨歷程,擁有前沿的設計理念和豐富的實操經(jīng)驗的專業(yè)團隊。設計是它的靈魂,質量是它的根本,服務是它的保障。公司以科學為基礎,以信譽拓市場,以技術為核心,以品德鑄品牌的經(jīng)營理念,完美的服務模式,為中國裝飾行業(yè)全面領航。
呼和浩特市時代日盛裝飾工程有限公司是經(jīng)呼和浩特市工商行政管理局、內(nèi)蒙古建設廳、呼和浩特市裝飾協(xié)會核準的三級企業(yè),是呼和浩特市室內(nèi)裝飾協(xié)會的理事單位,取得了室內(nèi)外裝飾工程設計和施工資證書。公司成立以來,經(jīng)全體員工的共同努力不斷發(fā)展壯大,現(xiàn)已擁有高級管理人員10余名,本科以上學歷的20余名,公司員工20余名。多次得到建設方(業(yè)主)的好評。本公司是以裝飾為主的設計、施工企業(yè),具備總承包丙級資質等級,積累多年的施工總承包資歷,是建筑裝飾設計和施工為一體的企業(yè)。
位置位于呼和浩特賽罕區(qū)烏蘭察布東路榮勝大廈B座1606室,呼和浩特市時代日盛裝飾工程有限公司是從事建筑裝飾專業(yè)設計及施工的企業(yè): 1.整體裝修2年免費維護。 2.終身的售后服務。 3.施工全程的材料監(jiān)...
在裝飾行業(yè)已經(jīng)相當不錯了,不論從管理還是從用材用料各個方面在全國都是最領先的,看設計師了,東易是一級 ??資質單位,設計不錯,施工也不錯,選擇它還是不用擔心的 希望我的回答能夠...
是成都一線品牌大公司,價格還算公道,重要的是他們的人很負責任,設計師水平也比較高。我有一朋友就是找他們裝的,挺不錯的
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東易日盛裝飾公司調(diào)研報告 近日我們參觀了了太原東易日盛裝飾公司,通過這次參觀學習, 我們第一次這么近距離的接觸到裝飾公司內(nèi)部, 第一次近距離感受到 一個項目的制作完成過程。 通過設計師給我們的介紹, 以及帶我們參觀裝修過程 “第一線”, 我從而真正的感受到家裝設計的真正含義,不僅是做幾張圖。而是, 第一首為業(yè)主設計規(guī)劃生活。 根據(jù)業(yè)主的生活習慣愛好進行科學、 有 機、整體的規(guī)劃而不是單純的從風格進行設計。 一個設計師不單單是 能掌握各種風格的裝飾手法,而重要的是能讓業(yè)主在今后的生活中, 和愛家融為一體。第二、讓業(yè)主享受生活。而不是簡單的進行功能劃 分。第三、幫業(yè)主合理分配裝修預算,在預算內(nèi)完成裝修并達到預期 效果。 這樣整體的設計相當?shù)膹碗s,也需要花很多時間和精力的,當然 設計出來的方案也是最好的了。也才是真正意義的家裝設計。 而東易日盛公司在公司的規(guī)模是一家規(guī)模比較大的家裝公司,一 般管
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東易日盛:要做裝飾行業(yè)的承重墻 東易日盛裝飾公司經(jīng)營案例 -------------------------------------------------------------------------------- 中國經(jīng)營報, 2001-10-09 , 訪問人數(shù) : 14511 北京東易日盛裝飾有限責任公司成立于1996年,是一家專門從事裝飾裝修設計、施工的民 營股份制企業(yè),擁有三百多名優(yōu)秀設計師、六千多名精干的技術工人,并已發(fā)展成為北京家裝行業(yè) 市場占有率最高、知名度最大、客戶投訴率最低的第一品牌企業(yè)。東易日盛創(chuàng)造了無數(shù)個第一:第 一個進入家裝市場;第一個成立工程部固定使用專業(yè)施工人員強化工程質量;第一個引進非裝飾專 業(yè)的經(jīng)營管理人才;第一個在北京各大媒體上進行大范圍現(xiàn)代家居文化宣傳;第一個實施電腦化管 理、使用獨立開發(fā)的電子報價和電子派工系統(tǒng);第一個開通專業(yè)家裝網(wǎng)站;第一個
武漢華揚日盛裝飾工程有限公司是集設計、施工、材料銷售于一身的專業(yè)的裝飾公司。公司本著“質量第一、信譽至上”的經(jīng)營理念,用專業(yè)、時尚的設計引導客戶新生活,專業(yè)從事家居、別墅、辦公樓、商鋪、酒店、賓館的裝飾設計、施工一體化服務。
武漢華揚日盛裝飾工程有限公司是集設計、施工、材料銷售于一身的專業(yè)的裝飾公司。公司本著“質量第一、信譽至上”的經(jīng)營理念,用專業(yè)、時尚的設計引導客戶新生活,專業(yè)從事家居、別墅、辦公樓、商鋪、酒店、賓館的裝飾設計、施工一體化服務。
公司自成立以來,以“裝飾美好家園、筑就幸福生活”為使命,我們奉行客戶滿意度是檢驗我們工作的唯一標準。以創(chuàng)百年品牌,致力“成為最受歡迎裝飾裝修品牌運營商”的企業(yè)愿景,成為推動華揚日盛健康、快速發(fā)展的內(nèi)在驅動力。我們以品質換取您的認可,用誠實的心與您溝通,用客戶的滿意成就企業(yè)未來。用您的支持不斷改善中國家庭住宅夢想。
經(jīng)營理念:專業(yè)讓生活更簡單
企業(yè)精神:感恩、敬業(yè)、務實
工作態(tài)度:快、極致、奉獻2100433B
企業(yè)文化是一種價值觀,企業(yè)文化是一種感覺,企業(yè)文化是一種判斷標準。
改變一個人的能力——可以提高1倍的功效;
改變一個部門的流程——可以提高10倍的功效;
改變一個企業(yè)的文化——可以提高100倍的功效。
1、在未來五年內(nèi),成為全省最有實力、最具影響力、最有品牌知名度的裝飾工程公司。
2.探索全新的商業(yè)形態(tài)和運營模式,成為給客戶提供整體家居解決方案的服務運營商。
3.立足濱城,發(fā)展全國。
1、站在客戶的角度考慮問題,依據(jù)客戶的要求創(chuàng)新思維
2、我們的價值在于擁有客戶,為客戶提供全方位的服務,讓客戶獲得超出期望的滿意;
3、我們注重客戶體驗,傾聽客戶的聲音,認清客戶的真正需求;
4、我們以客戶的需求為設立目標的依據(jù),完全從客戶的角度來提升能力和素質,提升服務質量;
5、創(chuàng)新是對自我的否定和超越,只有創(chuàng)新才能更好地滿足客戶。
1、給員工一個沒有天花板的舞臺;
2、不惟學歷重能力,不惟資歷重業(yè)績;
3、賽馬中識別好馬 ,在工作過程中選拔人才。
★ 我們需要的三個層次的人才:
1、能獨立作好一攤事的人;
2、能帶領一班人做好事的人(團隊成長);
3、能審時度勢,具備一眼看到底、制定戰(zhàn)略的人。
1、客戶意識
1、客戶是我們的衣食父母;
2、馨藝日盛的存在及價值取決于我們給客戶的價值。
3、在公司內(nèi)部,人與人之間、部門與部門之間互為客戶。
★ 經(jīng)營意識
開源節(jié)流:我們的每一項工作都有其成本,都應該給客戶帶來增值;我們的工作就是要讓客戶愿意出更高的價格或者買更多的產(chǎn)品及服務。
★ 木桶原理
經(jīng)營水平就象木桶的存水量,多少取決木桶的短板而不是木桶的長板,找到它接上它,我們才能不斷前進。(發(fā)現(xiàn)組織短板和個人短板)
★ 發(fā)動機原理
包括總裁在內(nèi),我們每一個人都是一名員工,員工不是“螺絲釘”,員工要變成“發(fā)動機”?!奥萁z釘”的特征是:領導是擰螺絲釘?shù)?,而作為螺絲釘?shù)膯T工的工作完全由上級驅動,是一種被動接受任務的打工心態(tài),事事只對領導個人負責,不去分析、不去辨別、不去探討。而員工作為“發(fā)動機”,在與領導一同確定了以客戶需求為導向的目標之后,就該自己主動地推進,甚至主動驅動其他人共同為你的目標服務,這時候,我們每個人都體現(xiàn)為主人,工作是為了體現(xiàn)自己的價值。
★ 認真 (阿甘精神)
精益求精、刨根問底。
★ 嚴格
1、嚴管理、嚴處罰。
2、嚴格律人、嚴格律己、嚴格于工作流程、嚴格獎懲。
★ 主動
主動接受任務、主動承擔責任、主動發(fā)現(xiàn)問題、主動完善提高。
★ 高效
1、明確工作計劃、明確文件答復時間。
2、為明天留出空余(走在時間的前面)。
3、零等待的工作風格。
1、平等
自尊自重
自信、熱愛自己的工作。
尊重他人
尊重他人的人格、尊重他人的工作;
尊重其它部門;
沒有高低貴賤之分、只有職責和分工不同。
2、信任
建立信譽
勇于承擔責任、切實履行承諾。
善以待人
不要把別人往壞處想。
3、欣賞
嚴以律己
高標準要求自己、超出別人的期望。
寬以待人
寬標準、寬視野。
4、親情
開放自我
讓別人了解你的需求;
讓別人了解你的困難;
讓別人知道你需要幫助。
換位思考
主動了解他人的需求;
讓他人感到能得到理解和幫助。
(一)
★ 馨藝日盛的天條
1、不利用工作之便謀取私利;
2、不收受紅包 ,回扣;
3、不從事第二職業(yè);
★ 做事三原則
1、如果有規(guī)定,堅決按規(guī)定辦;
2、如果規(guī)定有不合理處,先按規(guī)定辦并及時提出修改意見;
3、如果沒有規(guī)定,在請示的同時按照企業(yè)文化的價值標準制定或建議制定相應的規(guī)定。
(二)
★ 溝通四步驟原則
1、一是找到責任崗位直接去溝通;
2、二是找該崗位的直接上級溝通;
3、三是報告自己上級去幫助溝通;
4、四是找到雙方共同上級去解決;
★ 公司觀察(衡量)干部(員工)是否勝任的重要標準之一,就是能否主動承擔責任,還是經(jīng)常推拖,把問題上交。
★ 投訴處理三原則
1、首先處理好與用戶的界面,給用戶一個滿意的處理;
2、然后就要找到相關的責任人并分析問題的性質,進行批評和處罰;
3、最后還要觸類旁通分析問題的根源,制定改進的措施。
(三)
客戶第一 公司第二
集體第一 個人第二
速度第一 完美第二
結果第一 理由第二
馨藝日盛簡介
葫蘆島馨藝日盛裝飾工程有限公司,是一家專注于室內(nèi)外裝飾裝修工程的具有國家專業(yè)承包資質的公司,注冊資金50萬元。2010年以來,馨藝日盛裝飾率先在葫蘆島地區(qū)提出了整體家居的服務理念,并獨創(chuàng)了“49900,家裝全都有”的套餐裝修模式,得到了廣大濱城百姓的認可,目前已經(jīng)為數(shù)百個家庭提供了超高性價比的裝修服務,客戶滿意率達到百分之百。
2011年,馨藝日盛在首屆葫蘆島裝飾設計大賽中榮獲一等獎,使這家剛剛成立一年多的公司迅速被業(yè)內(nèi)外所熟知,各媒體更是盛譽馨藝日盛為業(yè)界的一匹“黑馬”。2012年,馨藝日盛又憑此一等獎作品參與了全國裝飾設計評比大賽,并進一步獲得了“中國裝飾設計500強品牌企業(yè)”的光榮稱號。至此,“好設計,找馨藝”也已經(jīng)成了全市百姓的廣泛認可。
在工程管理方面,馨藝日盛打破行規(guī),公開承諾所有工程全部由公司垂直管理,永不分包,為確保工程質量打下堅實的制度基礎。與此同時,馨藝日盛將“8S”管理體系導入其中,培養(yǎng)造就了一支“馨藝鐵軍”,徹底解除了業(yè)主在工程質量方面的后顧之憂。
作為第一家推出套餐裝修的公司,馨藝日盛掀起了家裝行業(yè)的變革,從盈利模式、售后服務、報價系統(tǒng)等方面都實行了根本改變。葫蘆島眾多家裝公司紛紛效仿馨藝日盛,也推出了各式各樣的家裝套餐,但是基于人才管理與商業(yè)系統(tǒng)的核心優(yōu)勢是任何公司也無法復制的。因此,馨藝日盛作為葫蘆島家裝行業(yè)的領頭羊,其優(yōu)質的服務和質量,以及超高的性價比,是任何公司在任何時候也無法企及的。
短短兩年的時間,馨藝日盛的辦公面積便從200平米發(fā)展到500平米,人員數(shù)量從幾個人到40多人,發(fā)展速度之快令人稱奇。雖然起步于較弱的三線城市,但馨藝日盛卻以全國乃至世界的戰(zhàn)略眼光和部署發(fā)展自己,并制定了五年發(fā)展五家分公司、產(chǎn)值過億的戰(zhàn)略目標。目前,馨藝日盛正在加大產(chǎn)業(yè)鏈的整合力度,開辟了自有加整合的品牌運營渠道,并逐步打造基于網(wǎng)絡建設的行業(yè)整合平臺,向平臺型、品牌型的現(xiàn)代化企業(yè)模式發(fā)展。
做最受人尊敬的整體家居服務商,打造百姓用得起的品牌公司,一直是馨藝日盛不變的愿景。公司堅持實行人才戰(zhàn)略,不斷引進優(yōu)秀的專業(yè)人才,并給予沒有天花板的舞臺,為業(yè)主提供優(yōu)質服務保駕護航。
2012年,馨藝日盛創(chuàng)立了“藝墅”高端設計品牌,并與國內(nèi)和國際的高端設計機構搭建了平臺對接,從此,馨藝日盛可以為少數(shù)的高端人群提供別致的設計和施工服務,服務的水平和層次將得到進一步的提升。
發(fā)展的足跡
一、2010年12月5日,馨藝日盛裝飾成立,第一個在濱城提出套餐裝修理念,“49900,家裝全都有”深入百姓心里;
二、公司成立伊始,便開始進行網(wǎng)絡營銷,這是葫蘆島裝飾行業(yè)中第一家通過低成本、短渠道進行營銷的公司;
三、2011年初,公司基本完成了員工隊伍建設,并加大了產(chǎn)業(yè)鏈的整合力度,套餐理念得到了廣大供應商的認可;
四、2011年春,確定了自有加整合的產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,引進競合理念,成為葫蘆島裝飾行業(yè)第一家開展渠道運營的裝飾公司;
五、2011年底,公司運營第一年產(chǎn)值就突破300萬元大關,被業(yè)內(nèi)譽為發(fā)展“神話”;
六、2011年底,公司在首屆葫蘆島裝飾設計大賽中技壓群雄,獲得了一等獎,被業(yè)內(nèi)外譽為葫蘆島裝飾行業(yè)的一匹“黑馬”;
七、2012年春,公司憑此一等獎作品參與了全國裝飾設計評比大賽,并進一步
獲得了“中國裝飾設計500強品牌企業(yè)”的光榮稱號;
八、2012年春,公司提出了“家居全能,馨藝日盛”的理念,開始向全能家居的產(chǎn)業(yè)模式發(fā)展,提出建設平臺型企業(yè)的口號;
九、2012年7月,公司成立了“藝墅設計工作室”,在堅持大眾服務品牌的同時,開始向高端設計的領域拓展;
十、2012年9月,公司旗下成立強盛網(wǎng)絡公司,開發(fā)建設葫蘆島建材網(wǎng),旨在通過網(wǎng)絡平臺整合裝飾材料,打造大產(chǎn)業(yè)格局;
十一、2012年9月23日,馨藝日盛喬遷至都市花園南門,辦公面積由原來的200平米擴至400平米,店面的檔次和規(guī)模得到了極大的提升。與此同時,公司提出了“二次創(chuàng)業(yè)”的口號,確定了第一個五年計劃,產(chǎn)業(yè)格局基本形成……
十二、2012年10月,公司的企業(yè)文化具備了基本雛形,確定了“做最受人尊敬的住宅整體解決方案服務商”的企業(yè)愿景,以及“為更多的人營造更好的家”的企業(yè)目標,公司的客戶價值體系和員工價值體系得到了完善和提升;
十三、2012年10月,公司開始打造完善的管理體系,向企業(yè)的正規(guī)化方向發(fā)展……