濟南吉事多鍛造有限公司

1991年　建立新會顯浩水暖器材有限公司，專門生產(chǎn)及銷售「吉事多」牌水龍頭外銷產(chǎn)品。

1994年　顯浩水暖器材有限公司與美國標準公司（American Standard）共同合資，生產(chǎn)「美標」和「吉事多」品牌水龍頭和五金類產(chǎn)品。

1995年「吉事多」品牌水龍頭開始內(nèi)銷。

1996-1997年 開始建立中國經(jīng)銷商系統(tǒng)，至2004年達到110家經(jīng)銷商。

1998年 正式成立吉事多衛(wèi)浴有限公司。

「吉事多」品牌獲中國建筑裝飾協(xié)會建筑五金委員會授予的「推薦品牌」。

1999年　陶瓷廠動工，增加陶瓷生產(chǎn)線，專門生產(chǎn)高檔衛(wèi)浴潔具。

吉事多衛(wèi)浴有限公司獲中國建筑裝飾協(xié)會「優(yōu)秀單位會員」稱號。

「吉事多」品牌產(chǎn)品獲得改革開放二十年建筑裝飾行業(yè)發(fā)展成就展推薦的「優(yōu)秀產(chǎn)品」稱號。

2000年 十月份，吉事多全中國展示中心(專賣店)達到100家。

獲中國中輕工產(chǎn)品質(zhì)量保障中心頒發(fā)的「中國市場保護品牌」稱號。

2001年　木器廠投產(chǎn)，推出整體衛(wèi)浴。

吉事多衛(wèi)浴與中國建筑裝飾協(xié)會聯(lián)合，成功舉辦第一屆「吉事多衛(wèi)浴空間設計大賽」。

2002年　四月，通過ISO9001：2000版德國TUV品質(zhì)認證體系。

獲中國質(zhì)量協(xié)會、中國名牌商品協(xié)會授予的「2002年(首屆)中國市場消費商品質(zhì)量信譽競爭力調(diào)

查活動」的同行業(yè)十佳品牌。

「2002年度無投訴」規(guī)范單位稱號。

獨家支持中國首份衛(wèi)浴生活雜志--《中國衛(wèi)浴文化》創(chuàng)刊。

獲得中國產(chǎn)品質(zhì)量信譽網(wǎng)的「全國質(zhì)量信譽保障產(chǎn)品」稱號。

2003年　增設櫥柜生產(chǎn)線，產(chǎn)品邁向櫥衛(wèi)一體。

五月，全國吉事多展示中心（專賣店）達200 家。

獲中國質(zhì)量檢驗協(xié)會授予的[中國質(zhì)量檢驗協(xié)會團體會員單位]。

在中國首家推出2000平方米以上的新型衛(wèi)浴銷售終端「吉事多衛(wèi)廚生活館」；同年在北京、上海和西寧三地近3000平方米的生活館落成，引起業(yè)界轟動。七月，開通全國免費服務熱線，企業(yè)導入ERP企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)。

2004年　獲中國產(chǎn)品質(zhì)量申訴處理網(wǎng)頒發(fā)「全國質(zhì)量服務消費者滿意企業(yè)」。

獲中國保護消費者基金會授予的「消費者信賴的知名品牌」。

獲中國建筑材料流通協(xié)會授予的「建筑裝修一體化指定產(chǎn)品」。

獲人民日報社市場信息中心授予的「中國潔具市場產(chǎn)品質(zhì)量用戶滿意

首選第一品牌」。

2005年 Giessdorf櫥柜、浴室柜產(chǎn)品榮獲中華環(huán)境保護協(xié)會授予「中華環(huán)境保護基金會綠色產(chǎn)品獎」。

獲廣東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局授予的「廣東省名牌產(chǎn)品」

2006年 成立設計中心（外型設計），

多款產(chǎn)品榮獲“中國節(jié)水產(chǎn)品”認證。

獲中國質(zhì)量信用評價中心授予「AAA級中國質(zhì)量信用企業(yè)」

獲中國保護消費者基金會授予「消費者認可的優(yōu)質(zhì)消費產(chǎn)品」

2007年 設計中心設計之產(chǎn)品，9月榮獲IF國際工業(yè)設計大獎2座，10月榮獲德國紅點設計大獎1座。

2009年　二月，西班牙樂家集團全資收購吉事多衛(wèi)浴，成立江門新樂衛(wèi)浴有限公司運營新

期的吉事多衛(wèi)浴。

責任承載未來

責任是一種承擔的表現(xiàn)，更是前進的原動力，責任于吉事多是品牌胸懷遠大的蘊涵，更是承載社會橋梁的堅實鋼纜，因責任，成就吉事多深厚的品牌基礎與精彩的未來。責任讓吉事多在承擔的過程，企業(yè)系統(tǒng)得到了充實和成長，為企業(yè)的發(fā)展奠定基礎和帶來源源不斷的靈感。實踐環(huán)保的社會責任，吉事多一直從自身做起，從水龍頭的抑菌材質(zhì)、座廁的節(jié)水技術(shù)、采用不含甲醛成分的板材原料等，處處體現(xiàn)環(huán)保的細節(jié)，并建立凈化污染體系，更獲國家建設部頒發(fā)“節(jié)水型衛(wèi)生潔具定點管理企業(yè)”，廣東省“環(huán)保特別貢獻獎”。

員工是企業(yè)的支柱，吉事多嚴格執(zhí)行科學的安全生產(chǎn)管理制度，并保障企業(yè)生產(chǎn)順暢開展，安全生產(chǎn)已成為吉事多企業(yè)文化的主要組成，并通過不斷的探索，形成適應吉事多生產(chǎn)安全要求的生產(chǎn)體制及流程，在追求生產(chǎn)高質(zhì)、高效的同時，創(chuàng)造安全、健康、舒適的工作環(huán)境，降低員工的勞動強度，讓每位員工都能體驗到創(chuàng)造的樂趣。

吉事多衛(wèi)浴空間設計大賽

吉事多著力推動中國衛(wèi)浴文化和家居裝飾設計行業(yè)的發(fā)展，提高國民家居環(huán)境質(zhì)素。

2001年至2004年，連續(xù)三年攜手舉辦“吉事多中國衛(wèi)浴空間設計大賽”，先后在廣州、北京、上海相應舉行盛大的頒獎典禮活動?！凹露嘀袊l(wèi)浴空間設計大賽”將衛(wèi)浴藝術(shù)、空間藝術(shù)與音樂藝術(shù)美妙融合，上演動人心弦的文化之旅，在國內(nèi)掀起家居設計消費潮流，領(lǐng)起衛(wèi)浴品牌極致之舞。2003年，“吉事多十大健康衛(wèi)浴之星攝影大賽”的舉辦，繼續(xù)讓消費者體驗衛(wèi)浴生活迷人的風采，提高人們高尚生活審美情趣，同時展現(xiàn)吉事多獨特的品牌魅力與貴族風格。

用人哲學

我們在探索中形成完備的培訓體系，為每位員工提供學習進升之機會。吉事多強調(diào)團隊最優(yōu)，期盼并要求每一位員工身體力行，在此過程中，我們鼓勵并支持員工以專業(yè)為本，挖掘潛能、勇于嘗試，積極創(chuàng)新......吉事多有其用人之道，您可從下列不同的角度做深入了解：

* 吉事多理念

吉事多公司自擠身于衛(wèi)浴行業(yè)以來，一貫秉承“質(zhì)量第一，服務至上，以客戶需求”為導向之經(jīng)營理念，在短暫的時間內(nèi)創(chuàng)造了衛(wèi)浴界的奇跡。這是吉事多人“沒有能不能，只有要不要，只有敢不敢，追根究底，從根本解決問題”實際行動之碩果。

* 吉事多的寶貴財富

我們始終堅持以人為本，廣納天下之英才，以用賢養(yǎng)士之心而待之。吉事多強大的專業(yè)技術(shù)團隊乃是企業(yè)最寶貴之財富。

* 吉事多之精神

我們本著“坦誠﹑互助，全力以赴”的精神，為吉事多營造“尊重，信任，開放”的文化氛圍，誠至期盼每位員工均能人適其所，人盡其才，讓人才推動吉事多前進。

* 培訓體系

我們在探索中形成完備的培訓體系，為每位員工提供學習進升之機會。吉事多強調(diào)團隊最優(yōu)，期盼并要求每一位員工身體力行，在此過程中，我們鼓勵并支持員工以專業(yè)為本，挖掘潛能，勇于嘗試，積極創(chuàng)新。

* 績效評估體系

我們始終致力于公平﹑開放的績效評估體系，提供員工精選個人職務的機會。在員工明確自己能力﹑目標與公司之業(yè)務需求和未來弘圖相一致時，要求員工忠于公司，誠于職位，創(chuàng)造業(yè)績?yōu)樽约旱墓ぷ鞅憩F(xiàn)負責。

* 獎懲機制

我們具有健全的獎懲機制，讓每一位員工能及時分享企業(yè)成長帶來的喜悅，亦要求每一位員工積極主動承擔責任并敢于承擔責任，從錯誤與失敗中掘起。

* 人性化公司

新時代呼喚新的道德規(guī)范，在我們要求學會共處，學會關(guān)心，學會合作之時，吉事多亦努力成為一種人性化的公司，主動關(guān)心員工的生活，建立彈性工作環(huán)境讓員工體會吉事多大家庭的溫暖。

* 吉事多的宗旨

吉事多以“結(jié)合人才，健全制度，創(chuàng)造利潤，福利員工，回饋社會”為宗旨，以精心帶動精致生活為己任，全方位向整體衛(wèi)浴邁進。