煤科總院人力資源雄厚、綜合實力較強?,F有職工7200余名,其中:中國工程院院士2名, 特聘兼職院士6名,國家級有突出貢獻中青年專家2人,新世紀百千萬人才工程國家級人選8人,科技人員占總人數的65.3%,有5個博士后科研工作站、2個博士學位授權點、10個碩士學位授權點,是我國煤炭工業(yè)科技創(chuàng)新的主導力量。

1990年至今,先后有624人獲國務院頒發(fā)的政府特殊津貼,在職專業(yè)技術人員中現有研究員224人,高級工程師855人,博士63人,碩士717人,總院在讀博士56人,碩士142人。

三、科研方向

煤科總院主要從事煤炭資源勘探、礦井建設、煤炭開采、煤礦安全、煤礦機械、煤礦自動化、爆破技術、煤炭環(huán)保和潔凈加工利用、煤礦信息和經濟管理等領域的科學研究工作,基本上涵蓋了煤炭行業(yè)所有的專業(yè)與技術領域。

煤炭研究總院造價信息

市場價 信息價 詢價
材料名稱 規(guī)格/型號 市場價
(除稅)
工程建議價
(除稅)
行情 品牌 單位 稅率 供應商 報價日期
煤炭 2000-7000卡/無 查看價格 查看價格

t 13% 龍巖簡桂超有限公司
煤炭 批量/ 查看價格 查看價格

t 13% 龍巖簡桂超有限公司
煤炭 批量/無 查看價格 查看價格

t 13% 龍巖簡桂超有限公司
優(yōu)質煤炭 發(fā)熱量5000-5600(kca/kg) 查看價格 查看價格

t 13% 廣東盈達石化貿易有限公司
一級 查看價格 查看價格

t 13% 葫蘆島市連山區(qū)華宇碳素廠
一級機焦 查看價格 查看價格

t 13% 山西華諾國際貿易有限公司
二級 查看價格 查看價格

t 13% 山西華諾國際貿易有限公司
二級 查看價格 查看價格

t 13% 葫蘆島市連山區(qū)華宇碳素廠
材料名稱 規(guī)格/型號 除稅
信息價
含稅
信息價
行情 品牌 單位 稅率 地區(qū)/時間
查看價格 查看價格

kg 廣州市2022年7月信息價
查看價格 查看價格

kg 廣州市2022年6月信息價
查看價格 查看價格

t 廣東2021年10月信息價
查看價格 查看價格

kg 廣州市2021年9月信息價
查看價格 查看價格

t 廣東2021年9月信息價
查看價格 查看價格

t 廣東2021年8月信息價
查看價格 查看價格

kg 廣州市2021年4月信息價
查看價格 查看價格

t 廣東2021年4月信息價
材料名稱 規(guī)格/需求量 報價數 最新報價
(元)
供應商 報價地區(qū) 最新報價時間
煤炭 煤炭|1t 3 查看價格 河南鴻樹環(huán)保材料有限公司 全國   2022-05-12
人力資源總監(jiān) 3mm亞克力,28×11cm|1塊 1 查看價格 廣州芬奇廣告有限公司 廣東   2022-01-10
全省人力資源產業(yè)園建設變遷圖表 全省人力資源產業(yè)園建設變遷圖表|1套 1 查看價格 廣州尚漢信息科技有限公司 全國   2022-01-07
全省人力資源產業(yè)園分布圖 全省人力資源產業(yè)園分布圖|1套 1 查看價格 廣州尚漢信息科技有限公司 全國   2022-01-07
各地人力資源市場工資價位信息 各地人力資源市場工資價位信息|1套 1 查看價格 廣州尚漢信息科技有限公司 全國   2022-01-07
各地級市人力資源市場流動信息 各地級市人力資源市場流動信息|1套 1 查看價格 廣州尚漢信息科技有限公司 全國   2022-01-07
人力資源 3mm亞克力,28×11cm|1塊 1 查看價格 廣州芬奇廣告有限公司 廣東   2022-01-10
人力資源管理 1、機構管理:含新增單位、新增科室、機構增減、機構改名等2、人事檔案管理:含人員綜合信息管理、增加人員、人員變動等3、招聘管理:含招聘準備、招聘實施、招聘門戶、招聘信息等4、勞動合同管理:含人員合同|1套 1 查看價格 四川省通信產業(yè)服務有限公司科技分公司 四川   2021-03-15

煤科總院下設1家控股子公司和16家全資子企業(yè)??偛吭O在北京,京外有7個研究院、3個研究所和1個控股公司,分布于上海、重慶、西安、太原、撫順、唐山、南京、杭州、淮北、常州等大中城市。

經過50年的發(fā)展建設,特別是30年的改革開放煤科總院已經建設成為一個學科門類齊全、專業(yè)設置合理、研究方向明確、科技力量雄厚、科研成果領先,在國際上具有較高知名度和較大影響力的煤炭科學技術與工程技術的創(chuàng)新中心與研發(fā)中心。

煤炭研究總院人力資源常見問題

  • 煤炭科學研究總院沈陽研究院的安全專家

    1904年2月~1969年8月。1930年東北大學采礦冶金專業(yè)畢業(yè),歷任撫順龍鳳礦總工程師兼第一副礦長、礦務局總工程師、二級工程師。1956年任撫順煤炭科學研究院院長、院首屆學術委員會主任委員。曾兼任...

  • 義煤集團下屬的公司有哪些? 人力資源的電話~

    布置

  • 人力資源怎么快速招到人

    回答的有點多請耐心看哈!希望能幫助到你,還請及時采納謝謝!必須拓展人力資源招聘的渠道:1、現場招聘現場招聘是一種企業(yè)和人才通過第三方提供的場地,進行直接面對面對話,現場完成招聘面試的一種方式?,F場招聘...

煤科總院具有雄厚的科技資源優(yōu)勢,履行著國家技術創(chuàng)新基地與集團公司研究院的雙重職責。建有24個煤炭工業(yè)重點實驗室、7個國家級和10個行業(yè)級產品質量監(jiān)督檢驗中心,12個國家安全生產檢測檢驗機構和2個國家礦山計量檢定機構,設有國家煤礦安全技術工程研究中心和水煤漿國家工程技術研究中心等2個國家級工程技術研究中心以及安標國家礦用產品安全標志中心等機構。

煤科總院一直是行業(yè)科技攻關的主要承擔單位,也是行業(yè)技術進步的主要支撐力量。建院50多年來,共取得科研成果5600余項,獲得國家和省部級科技進步獎、發(fā)明獎1000余項,截至2008年獲國家級獎211項,占煤炭行業(yè)獲獎的52%。獲得各種專利500多項。承擔了煤炭行業(yè)73%的國家科技攻關項目、煤炭行業(yè)70%的重點科研項目??萍脊リP的成果形成了系統、配套、完整、先進的工藝技術和裝備,先進和完備的試驗和檢測手段,為煤炭工業(yè)的進步提供了強有力的科技支撐,為集團公司的發(fā)展提供了新技術、新產品,培養(yǎng)了新產業(yè)。

煤科總院是國際采礦大會組委會、國際標準化組織固體燃料技術委員會等10個國際學術組織的成員單位。通過互訪、合作研究、委托研究、學術交流、貿易合作、互為代理、技術輸出、人員培訓等形式,與20多個國家的100多個機構建立了長期合作關系。

煤科總院緊緊圍繞我國煤炭行業(yè)的科技創(chuàng)新和科技進步,50多年來努力拼搏,奮勇攻關,解決了一系列行業(yè)共性關鍵性技術難題,不斷提升我國煤炭工業(yè)的科技水平,為改變我國煤炭工業(yè)的落后面貌做出了突出貢獻。

煤科總院建立了以“立足行業(yè)、服務企業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展、造福員工、奉獻社會”為宗旨,以“引領煤炭科技,支撐行業(yè)發(fā)展”為己任,以“堅韌、創(chuàng)造、協作、共贏”為企業(yè)理念,履行著行業(yè)與集團公司技術創(chuàng)新基地的雙重職責,為全面建設具有較強影響力和國際競爭力的創(chuàng)新型“百年名院”而奮斗的企業(yè)文化。2100433B

煤炭研究總院人力資源文獻

山西國有煤炭企業(yè)人力資源現狀及其管理的思 山西國有煤炭企業(yè)人力資源現狀及其管理的思

格式:pdf

大?。?span id="wyijdsr" class="single-tag-height">40KB

頁數: 5頁

評分: 4.4

well, with the effectiveness of servi ces to defend t he interest s of the masses. T hird, we shoul d strive to do well. To achieve g ood practi cal results, the key i s to know the la w, to grasp the law s and using laws. Office of e conomic development, social progre ss, there are rule s to follow. Only a ct according to the la w, to overcome blindne ss and stre ngthening initiative , creative.

立即下載
建筑業(yè)人力資源成本研究 建筑業(yè)人力資源成本研究

格式:pdf

大?。?span id="pstlazh" class="single-tag-height">40KB

頁數: 3頁

評分: 4.4

建筑業(yè)人力資源可以定義為從事建筑業(yè)生產活動的所有人員所蘊含的勞動能力的總和。建筑企業(yè)中,為了獲得人力資源,在招聘、選拔、錄用和培訓人才的過程中必然要付出代價,這些費用構成了人力資源的成本。它包括五個部分:取得成本、開發(fā)成本、使用成本、保障成本、離職成本。其中,取得成本主要包括了招募成本、選拔成本、錄用成本和安置成本;開發(fā)成本主要包括上崗前培訓成本、崗位培訓成本、脫產培訓成本等;使用成本主要包括維持成本、獎勵成本和調劑成本;保障成本主要包括健康保障成本、勞動事故保障成本、退休養(yǎng)老保障成本、失業(yè)保障成本;離職成本包括遣散補償成本,遣散前業(yè)績差別成本,空職成本。本文以彭城集團為例,對民營建筑企業(yè)人力資源成本會計核算進行介紹。

立即下載

1957年5月18日,煤科總院正式建院,隸屬于原煤炭工業(yè)部,是煤炭行業(yè)唯一的一家大型綜合性科研開發(fā)的專業(yè)研究機構,主要職能是從事煤炭工業(yè)生產建設中重大關鍵性技術難題及有關基礎理論研究。

1999年7月,煤科總院轉制為企業(yè),隸屬于中央企業(yè)工作委員會。

2003年3月,作為15家科研轉制院所之一,納入國務院國資委管理。

2008年4月,國務院國資委對煤科總院和中煤國際設計總院實施重組成立中國煤炭科工集團有限公司,煤科總院成為集團公司的全資子企業(yè)。

2008年4月,煤科總院作為集團公司二級子企業(yè)運行,按照集團公司“兩院一公司”的運行架構,煤科總院保留了除天地科技以外的業(yè)務和管理模式。

2010年9月,集團公司實施扁平化管理,將原煤科總院管理的京外單位作為由集團公司直接管理的二級子企業(yè),煤科總院以續(xù)存原在京單位業(yè)務的形式運行。

2013年3月,煤科總院品牌由集團公司直接管理,煤科總院原存續(xù)母體重新成立煤炭科學技術研究院有限公司(北京研究院),作為集團公司直接管理的二級子企業(yè)。

2019年3月,集團公司作出了依托煤科總院建設集團公司中央研究院的部署。

煤炭科學研究總院科研成果

截至2020年9月,煤炭科學研究總院共取得科技成果6500余項,獲得國家和省部級科技進步獎、發(fā)明獎1500余項,其中獲國家級獎236項,占煤炭行業(yè)獲獎的60%,獲得各種專利2443項,承擔了煤炭行業(yè)73%的國家科技攻關項目和70%的重點科技項目。

時間

項目

獎項

2019年

礦井人員與車輛精確定位關鍵技術與系統

國家技術發(fā)明二等獎

2016年

智能煤礦建設關鍵技術與示范工程

國家科技進步二等獎

2015年

超大直徑深立井建井關鍵技術及成套裝備

國家科技進步二等獎

2015年

煤礦重大水患探測與快速搶險關鍵技術及裝備

國家科技進步二等獎

2014年

高性能大型振動篩關鍵技術及其應用

國家科技進步二等獎

2014年

寧東特大型整裝煤田高效開發(fā)利用及深加工關鍵技術

國家科技進步二等獎

2014年

特厚煤層大采高綜放開采關鍵技術與裝備

國家科技進步一等獎

2013年

0.6m~1.3m復雜薄煤層自動化綜采成套技術與裝備

國家科技進步二等獎

2012年

防治煤自燃的高效阻化方法與關鍵技術

國家技術發(fā)明二等獎

2012年

大傾角煤層綜采綜放工作面成套裝備關鍵技術

國家科技進步二等獎

2012年

金川鎳礦高應力特大型礦床連續(xù)開采綜合技術

國家科技進步二等獎

2012年

大同礦區(qū)復雜開采條件煤炭火災防治關鍵技術

國家科技進步二等獎

2012年

千萬噸礦井群資源與環(huán)境協調開發(fā)技術

國家科技進步二等獎

2012年

露天煤礦高臺階拋擲爆破與吊斗鏟倒堆工藝技術及應用

國家科技進步二等獎

2012年

煤礦井下隨鉆測控千米定向鉆進技術與裝備

國家科技進步二等獎

2011年

中國中高煤階煤層氣地質理論、關鍵技術與工業(yè)化應用

國家科技進步二等獎

2011年

大型及復雜水下隧道結構分析理論與設計關鍵技術

國家科技進步二等獎

2011年

煤礦井下地質力學原位快速測試及圍巖控制技術

國家科技進步二等獎

2011年

華北型煤田隱伏含水陷落柱預探評價與快速治理理論及關鍵技術

國家科技進步二等獎

2011年

煤礦區(qū)煤層氣立體抽采關鍵技術與產業(yè)化示范

國家科技進步二等獎

2010年

礦井移動與應急通信技術與系統

國家科技進步二等獎

2010年

煤礦沖擊地壓預測與防治成套技術

國家科技進步二等獎

2009年

年產600萬噸大采高綜采成套技術與裝備

國家科技進步二等獎

2009年

深井煤與瓦斯突出煤層區(qū)域性瓦斯災害防治關鍵技術及應用

國家科技進步二等獎

2009年

淮礦區(qū)復雜地層條件下深大井筒特殊法鑿井關鍵技術與應用

國家科技進步二等獎

2009年

600m特厚表土層凍結法鑿井關鍵技術

國家科技進步二等獎

2009年

自動化放頂煤關鍵技術與裝備研發(fā)及其在國內外的應用

國家科技進步二等獎

2008年

煤礦安全生產監(jiān)控系統技術

國家科技進步二等獎

2007年

煤層氣規(guī)模開發(fā)與安全高效采煤一體化研究

國家科技進步二等獎

2006年

龍固主井(雙井筒)近600m鉆井法鑿井技術研究與應用

國家科技進步二等獎

2005年

煤礦巷道高效安全支護成套技術創(chuàng)新體系及應用

國家科技進步二等獎

2005年

高瓦斯易燃煤層高產高效綜放面瓦斯綜合治理技術研究與應用

國家科技進步二等獎

2004年

EBJ-120TP型掘進機的研制與應用

國家科技進步二等獎

2003年

復雜特困條件下高瓦斯煤層群瓦斯抽放理論研究與工程實踐

國家科技進步二等獎

2003年

深部開采動力災害預測及其危害性評價與防治研究

國家科技進步二等獎

2002年

礦井瓦斯綜合治理示范工程配套技術的研究

國家科技進步二等獎

2000年

坑道鉆機及近水平孔定向鉆進技術的研究

國家科技進步二等獎

2000年

堅硬厚煤層綜放開采關鍵技術研究

國家科技進步二等獎

2000年

人工凍土基本力學性能研究與應用

國家科技進步二等獎

參考資料來源

煤炭科學研究總院學術期刊

《煤炭學報》(月刊)創(chuàng)刊于1964年,為Ei Compendex核心收錄期刊,是由中國科學技術協會主管,中國煤炭學會主辦,煤炭科學研究總院承辦的面向國內外發(fā)行的煤炭科學技術方面的綜合性學術刊物,被Ei Compendex、Scopus、IEA Coal Abstract CD-Room、中國科學引文數據庫(CSCD)、PЖ、科學技術文摘速報、Coal Highlights等中國國內外20多種文摘檢索系統收錄。

《International Journal of Coal Science & Technology》 (《國際煤炭科學技術學報(英文)》、季刊)創(chuàng)刊于2014年,為Ei Compendex核心收錄期刊,是由中國科學技術協會主管、中國煤炭學會主辦、煤炭科學研究總院承辦的面向國內外公開發(fā)行的煤炭科學技術方面的綜合性英文科技期刊,由煤炭科學研究總院與世界著名學術出版機構施普林格·自然集團(Springer Nature)合作出版。

《煤炭科學技術》(月刊)創(chuàng)刊于1973年,是由國家煤礦安全監(jiān)察局主管、煤炭科學研究總院主辦的國家級綜合性煤炭科技期刊,為中國科學引文數據庫(CSCD)收錄期刊、中文核心期刊、中國科技核心期刊、RCCSE中國核心學術期刊(A)。

《采礦與巖層控制工程學報》(雙月刊)更名自《煤礦開采》,創(chuàng)刊于1991年,為中文核心期刊、中國科技核心期刊,是由國家煤礦安全監(jiān)察局主管,煤炭科學研究總院主辦,煤炭科學研究總院開采研究分院承辦的面向中國國內外發(fā)行的采礦工程方面的專業(yè)性學術刊物。

《潔凈煤技術》(雙月刊)是由國家煤礦安全監(jiān)察局主管、煤炭科學研究總院與煤炭工業(yè)潔凈煤工程技術研究中心主辦的科技期刊。1995年創(chuàng)刊,2007年由季刊改為雙月刊,為中國科技核心期刊、RCCSE中國核心學術期刊(A)。

《煤炭經濟研究》(月刊)創(chuàng)刊于1981年,為中國科技核心收錄期刊,是由國家煤礦安全監(jiān)察局主管,煤炭科學研究總院、中國煤炭經濟研究會主辦的煤炭行業(yè)期刊界經濟管理類國家級學術期刊。

《煤質技術》(雙月刊)創(chuàng)刊于1986年,是由國家煤礦安全監(jiān)察局主管、煤炭科學研究總院主辦的面向國內外發(fā)行的煤質技術研究方面的綜合性學術刊物,被《中國期刊網》(CNKI)、《中國學術期刊(光盤版)》(CAJ-CD)、《中國學術期刊綜合評價數據庫》(CAJCED)、《中國核心期刊(遴選)數據庫》等檢索系統收錄。

《建井技術》(雙月刊)創(chuàng)刊于1980年,是由國家煤礦安全監(jiān)察局主管,煤炭科學研究總院主辦,煤炭科學研究總院建井研究分院、天地科技建井研究院、煤礦深井建設技術國家工程實驗室承辦的面向中國國內外公開發(fā)行的技術類期刊,被《中國學術期刊綜合評價數據庫》(CAJCED)、《中國期刊網》(CNKI)、《中國期刊全文數據庫》(CJFD)、《中國學術期刊網絡出版總庫》(CAJD)、《中文科技期刊數據庫》、《中國科技論文與引文數據庫》(CSTPCD)、《中國核心期刊(遴選)數據庫》等文獻檢索系統收錄。

煤炭科學研究總院形象標識

煤炭科學研究總院統一使用中國煤炭科工集團有限公司形象標識。標志由兩個英文字母“C”和阿拉伯數字“1”組成。第一個英文字母“C”為英文單詞“CHINA”的首字母,代表企業(yè)的屬地和企業(yè)的地位;第二個英文字母“C”為英文單詞“COAL”的首字母,代表企業(yè)的行業(yè)屬性。組合含義是中國煤炭行業(yè)的中央企業(yè)。兩個英文字母“C”的變形寓意巨人的雙臂,代表世界一流的人才隊伍,世界一流的管理水平。阿拉伯數字“1”代表世界一流的核心技術,一體化解決方案的集成工程服務商和裝備供應商,具有全球競爭力的世界一流科技創(chuàng)新型企業(yè)。

煤炭科學研究總院精神文化

使命:引領煤炭科技,推動行業(yè)進步,提升企業(yè)價值,創(chuàng)造綠色未來。

愿景:建成集聚頂尖人才、攀登科技高峰、激揚第一動力的世界能源科技研究中心。

戰(zhàn)略:創(chuàng)新驅動戰(zhàn)略、聚焦主業(yè)戰(zhàn)略。

煤炭研究總院相關推薦
  • 相關百科
  • 相關知識
  • 相關專欄