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企業(yè)部門職能、職責(zé)、流程手冊——具體包括: 1.0 前言 2.0 企業(yè)管理委員會(huì)職能 3.0 總經(jīng)理室(含董事長)職責(zé) 4.0 管理中心行政部職能 5.0 人力資源部職能 6.0 文控崗位職責(zé) 7.0 IT系統(tǒng)部崗位職能 8.0 PMC職能 9.0 倉儲(chǔ)部...
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公司各部門工作流程圖 (詳細(xì) ) 目 錄 1、人力資源工作流程圖 ??????????????????? 3 2、軟件工作流程圖 ????????????????????? 4 3、銷售工作流程圖 ????????????????????? 5 4、費(fèi)用報(bào)銷流程圖 ????????????????????? 6 5、流程跟蹤單 ??????????????????????? 7 1、人力資源工作流程圖 否 是 否 是 否 是 否 是 開 始 部門負(fù)責(zé)人提 出招聘需求 明確崗位職責(zé)、 職位要求、 招聘人數(shù)等具體事項(xiàng) 總經(jīng)理 通知部門負(fù)責(zé)人,說明原 因與理由 辦公室選擇招聘 渠道,發(fā)布信息 挑選簡歷,安排 筆試、面試 部門負(fù)責(zé)人復(fù)試 辦公室通知錄用,辦理 入職手續(xù),簽勞動(dòng)合同 進(jìn)入試用期 通知應(yīng)聘者,說明理由, 期待以后合作 進(jìn)行證件審核, 入職體檢, 通知財(cái)務(wù)薪資標(biāo)準(zhǔn) 正式錄用 部門
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