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國企勞動(dòng)定額工作的幾個(gè)問題 隨著企業(yè)經(jīng)營機(jī)制的轉(zhuǎn)換, 企業(yè)的經(jīng)營管理工作將被放到首位。 勞動(dòng)定額作為企業(yè)經(jīng)營 管理的基礎(chǔ)工作,必將日益得到重視和加強(qiáng)。本文就如何做好勞動(dòng)定額工作提幾點(diǎn)建議。 一、制約勞動(dòng)定額工作的因素
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