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在企業(yè)管理中內(nèi)部控制發(fā)揮著越來越重要的作用。為了提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,通過制定合理的內(nèi)部控制制度,可以提高企業(yè)的內(nèi)部的管理,加強(qiáng)各部門之間的協(xié)調(diào)和溝通,并且可以提高財務(wù)的管理水平,使資源可以得到合理有效的利用。本文主要通過企業(yè)內(nèi)部控制發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行分析,并介紹了內(nèi)部控制概念和內(nèi)部控制存在問題的解決方法。
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企業(yè)內(nèi)部效益審計工作對企業(yè)的發(fā)展有著非常重要的作用，要想保證企業(yè)審計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，需要國家健全相應(yīng)的法律體系，提升企業(yè)管理人員對審計結(jié)構(gòu)建設(shè)的重視程度，提高企業(yè)審計機(jī)構(gòu)的獨(dú)立性。同時審計人員也要不斷學(xué)習(xí)新的審計知識，掌握更加科學(xué)的審計方法，不斷滿足社會主義市場經(jīng)濟(jì)的需要。
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