作 者: 于曉蘭,陳紅 編 林慧,呂瑤 繪
叢 書 名:出 版 社: 化學(xué)工業(yè)出版社ISBN:9787122004680 出版時間:2007-07-01版 次:1頁 數(shù):157裝 幀:平裝開 本:所屬分類:圖書 > 法律 > 經(jīng)濟(jì)法
《畫說工傷保險條例》作者以《工傷保險條例》為主線,梳理出一些具有系統(tǒng)性、典型性、實(shí)用性的問題,成文于問答。全書共分為工傷基本常識、工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定、工傷待遇四篇,并配以生動、詼諧、形象的卡通插圖,深入淺出地宣傳了工傷保險相關(guān)政策。為廣大基層職工、工傷管理工作者提供了具有實(shí)際指導(dǎo)意義的操作參考,讓廣大讀者輕松地掌握關(guān)系切身利益的工傷保險法規(guī)。
《畫說工傷保險條例》采用通俗簡潔的語言介紹了工傷基本常識:工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定、工傷待遇等內(nèi)容,并配有生動、詼諧、形象的卡通插圖,深入淺出地宣傳了工傷保險相關(guān)政策,可為廣大基層職工、工傷管理工作者提供參考。
一、工傷基本常識篇
1.什么是工傷?
2.什么是職業(yè)風(fēng)險理論?
3.什么是工傷保險?
4.什么是工傷無責(zé)任補(bǔ)償原則?
5.工傷保險費(fèi)應(yīng)由誰繳納?
6.工傷保險基金由哪個部門保障維系其運(yùn)行?
7.職工都包括哪些人群?
8.什么是用人單位?
9.不參加工傷保險的單位能否開工生產(chǎn)?
10.外企或者跨國公司是否也應(yīng)參加工傷保險?
11.什么是勞動關(guān)系?
12.事實(shí)勞動關(guān)系如何判斷?
13.沒簽勞動合同,但具備事實(shí)勞動關(guān)系是否可以認(rèn)定工傷?
14.生死合同是否有效?
15.工傷是否可以預(yù)先防范?
16.用人單位在工傷預(yù)防方面應(yīng)做好哪些方面的工作?
17.什么是工傷康復(fù)?
18.單位的工傷保險費(fèi)繳費(fèi)數(shù)額如何確定?
19.行業(yè)差別費(fèi)率是如何規(guī)定的?
20.直系親屬包括哪些人?
21.受供養(yǎng)親屬包括哪些人?
二、工傷認(rèn)定篇
22.什么是工傷認(rèn)定?
23.發(fā)生工傷后如何處理?
24.工傷認(rèn)定申請應(yīng)提供哪些材料?
25.申請認(rèn)定工傷的主體為哪些?
26.單位沒有參加工傷保險能否認(rèn)定工傷?
27.如何確認(rèn)用人單位?
28.怎樣理解工作時間?
29.怎樣理解工作場所?
30.怎樣理解工作崗位?
31.怎樣理解工作原因"para" label-module="para">
32.怎樣理解機(jī)動車事故"para" label-module="para">
33.電動自行車是否算機(jī)動車"para" label-module="para">
34.什么是職業(yè)病"para" label-module="para">
35.法定職業(yè)病都包括哪些"para" label-module="para">
36.日常工作中比較常見的職業(yè)病有哪些"para" label-module="para">
37.哪些行業(yè)職工易患哪種塵肺"para" label-module="para">
38.接觸哪些物質(zhì)易患職業(yè)中毒"para" label-module="para">
39.哪些行業(yè)職工易患布病"para" label-module="para">
40.導(dǎo)致職業(yè)病的職業(yè)性致害因素有哪些"para" label-module="para">
41.怎樣進(jìn)行職業(yè)病診斷"para" label-module="para">
42.規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)病診斷應(yīng)是什么形式的"para" label-module="para">
43.單位不出具職業(yè)史證明怎么辦"para" label-module="para">
44.對職業(yè)病診斷有疑義怎么辦"para" label-module="para">
45.沒有診斷為職業(yè)病的疑似職業(yè)病人可以享受到
什么待遇"para" label-module="para">
46.調(diào)動工作后的職工是否可以診斷為原來單位的
職業(yè)病并認(rèn)定為工傷"para" label-module="para">
47. 什么情況下應(yīng)認(rèn)定工傷"para" label-module="para">
48.什么情況應(yīng)認(rèn)定視同工傷"para" label-module="para">
49.突發(fā)疾病怎樣界定"para" label-module="para">
50。突發(fā)疾病死亡的死亡標(biāo)準(zhǔn)是什么"para" label-module="para">
51.什么情況下不能認(rèn)定工傷"para" label-module="para">
52.鍋爐工洗澡摔傷能否認(rèn)定工傷"para" label-module="para">
53.因工感染上傳染性疾病能否認(rèn)定工傷"para" label-module="para">
54.治安管理處罰法如何規(guī)定對交通事故的處罰"para" label-module="para">
55.如何界定醉酒"para" label-module="para">
56.什么是犯罪"para" label-module="para">
57.提出工傷認(rèn)定的時效為多長"para" label-module="para">
58.職工申請工傷時效可否因特殊情況延長"para" label-module="para">
59.單位申請工傷時效可否因特殊情況延長"para" label-module="para">
60.勞動保障行政部門對于工傷認(rèn)定申請能做出
哪些結(jié)論"para" label-module="para">
61.勞動保障行政部門做出工傷決定的期限
為多長時間"para" label-module="para">
62.怎樣理解認(rèn)定工傷用人單位舉證責(zé)任倒置原則"para" label-module="para">
三 勞動能力鑒定篇
63.什么是勞動能力"para" label-module="para">
64.什么是勞動能力鑒定"para" label-module="para">
65.勞動能力鑒定可以鑒定哪些項(xiàng)目"para" label-module="para">
66.勞動能力鑒定的標(biāo)準(zhǔn)是什么"para" label-module="para">
67.應(yīng)向哪個部門申請勞動能力鑒定"para" label-module="para">
68.勞動能力鑒定的程序是怎樣的"para" label-module="para">
69.進(jìn)行勞動能力鑒定需要提供什么材料"para" label-module="para">
70.什么是勞動功能障礙"para" label-module="para">
71.什么是生活自理障礙"para" label-module="para">
72.什么是停工留薪期"para" label-module="para">
73.停工留薪期內(nèi)享受何種待遇"para" label-module="para">
74.勞動能力鑒定應(yīng)在多長時間內(nèi)做出"para" label-module="para">
75.當(dāng)傷情有變化時隔多久可以申請復(fù)查鑒定"para" label-module="para">
"para" label-module="para">
77.周身多處傷殘,如何定級"para" label-module="para">
78. 年齡性別對鑒定傷殘級別有何影響"para" label-module="para">
79.腰間盤突出什么情況下可以鑒定級別"para" label-module="para">
80. 精神病如何定傷殘等級"para" label-module="para">
81.拇指缺失應(yīng)定傷殘幾級"para" label-module="para">
82.手及前臂缺失應(yīng)定幾級"para" label-module="para">
四 工傷待遇篇
83.什么是工傷待遇"para" label-module="para">
84.發(fā)生工傷后如何進(jìn)行救治"para" label-module="para">
85.發(fā)生工傷后應(yīng)由誰先墊付相關(guān)費(fèi)用"para" label-module="para">
86.發(fā)生事故后單位拒付醫(yī)療費(fèi)如何處理"para" label-module="para">
87.鑒定為一至四級的工傷職工應(yīng)享受哪些待遇"para" label-module="para">
88.鑒定為五至六級的工傷職工應(yīng)享受哪些待遇"para" label-module="para">
89.鑒定為七至十級的工傷職工應(yīng)享受哪些待遇"para" label-module="para">
90.工亡職工親屬應(yīng)享受到哪些待遇"para" label-module="para">
91.48個月至60個月的一次性工亡補(bǔ)助金如何計(jì)算"para" label-module="para">
92.什么是工傷康復(fù)"para" label-module="para">
93.工傷康復(fù)性治療費(fèi)用由誰買單"para" label-module="para">
94.怎樣配置輔助器具"para" label-module="para">
95.何為本人工資"para" label-module="para">
96.什么是舊工傷復(fù)發(fā)"para" label-module="para">
97.舊工傷復(fù)發(fā)應(yīng)享受哪些待遇"para" label-module="para">
98.復(fù)查鑒定結(jié)論變化工傷待遇如何支付"para" label-module="para">
99.是否有工傷退休的規(guī)定"para" label-module="para">
100.工傷職工退休后的待遇是否優(yōu)于普通
退休工人"para" label-module="para">
101.幾十年的老工傷能否享受現(xiàn)行政策規(guī)定的
一次性補(bǔ)償"para" label-module="para">
102.哪些情況下應(yīng)停止享受工傷待遇"para" label-module="para">
103.騙取工傷保險基金會受到什么處罰"para" label-module="para">
104.什么是勞動爭議"para" label-module="para">
105.用人單位與工傷職工就工傷待遇產(chǎn)生爭議
如何解決"para" label-module="para">
106.對工傷待遇仲裁裁決不服的如何處理"para" label-module="para">
107.如何理解被判刑正在收監(jiān)執(zhí)行"para" label-module="para">
108.什么是行政復(fù)議"para" label-module="para">
109.哪些情況可以因工傷事宜申請行政復(fù)議"para" label-module="para">
110.什么是行政訴訟"para" label-module="para">
111.工傷事宜哪些情況下可以申請行政訴訟"para" label-module="para">
112.行政訴訟終審后對判決不服如何再尋
救濟(jì)途徑"para" label-module="para">
113.被借調(diào)期間受傷應(yīng)由誰負(fù)責(zé)"para" label-module="para">
114.交通肇事者逃逸后工傷職工的待遇如何
得到保障"para" label-module="para">
115.用人單位實(shí)行承包經(jīng)營的,其職工
因工受傷由誰負(fù)責(zé)"para" label-module="para">
116.用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓職工的工傷
待遇如何處理"para" label-module="para">
117.非法用工單位的職工受到事故傷害的
如何處理"para" label-module="para">
118.童工遭受事故傷害的如何處理"para" label-module="para">
119.童工的年齡如何界定"para" label-module="para">
參考文獻(xiàn)
你好,按照1.8%執(zhí)行的,因?yàn)檫@個均按照新的政策執(zhí)行的,新的費(fèi)率替代老的費(fèi)率。
不應(yīng)該取,都含在取費(fèi)中了
第一章 總 則第一條 為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù),分散用人單位的工傷風(fēng)險,制定本條例。第二條 中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社...
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1 工傷保險條例 (2003年 4月 27日中華人民共和國國務(wù)院令第 375號公布 根據(jù) 2010年 12月 20日《國務(wù)院關(guān)于修改〈 工傷保險條例 〉的決定》修訂) 第一章 總 則 第一條 為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治 和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù),分散用人單位的工傷風(fēng)險,制定本條 例。 第二條 中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè) 單位、基金會、律師事務(wù)所、會計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個體工商戶(以 下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險,為本單位全部職工或者雇 工(以下稱職工)繳納工傷保險費(fèi)。 中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基 金會、律師事務(wù)所、會計(jì)師事務(wù)所等組織的職工和個體工商戶的雇工,均有依 照本條例的規(guī)定享受工傷保險待遇的權(quán)利。 第三條 工傷保險費(fèi)的征繳按照《社會保險費(fèi)征繳暫行條例》關(guān)
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中 國 最 大 在 線 法 律 服 務(wù) 平 臺 (www.66Law.cn ) 云南省實(shí)施工傷保險條例辦法 第一章 總 則 第一條 為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償, 促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù), 分散用人單位的工傷風(fēng)險, 根據(jù)《中華人民共和國社會 保險法 》、 《工傷保險條例》 (以下稱《條例》 )等法律、法規(guī) ,結(jié)合本省實(shí)際,制定本實(shí)施辦法。 第二條 本省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會、 律 師事務(wù)所 、會計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個體工商戶 (以下稱用人單位 )應(yīng)當(dāng)依法參加工傷 保險,為本單位全部職工 (含非全日制從業(yè)人員,以下稱職工 )繳納工傷保險費(fèi)。 第三條 工傷保險堅(jiān)持 “制度統(tǒng)一、機(jī)制健全、預(yù)防優(yōu)先、分級管理、待遇公平、持續(xù)發(fā) 展”的原則,逐步完善工傷預(yù)防、補(bǔ)償、康復(fù) “三位一體 ”的工傷保險制度。 第四條 省社會保
任致程,1946年農(nóng)歷4月24日生于湖南省常寧市任家沖,湖南大學(xué)退休。電氣工程師,電工類暢銷書作者。出版了《畫說電工儀表經(jīng)典應(yīng)用與接線技巧》、《畫說電工外線技能技巧》、《畫說電子技術(shù)技能技巧》、《高級電工實(shí)用電路500例》、《特種變頻器實(shí)用手冊》和《電動機(jī)軟起動器實(shí)用手冊》等多部著作。
《畫說老北京古建筑:晨鐘暮鼓》由機(jī)械工業(yè)出版社出版。
《畫說電工電子技術(shù)》由科學(xué)技術(shù)出版社出版。