《星耀凌鋼》是一本反映凌鋼歷代先模人物事跡和奮斗故事的合集。書中收錄了凌鋼建廠以來榮獲國家、省市榮譽名單及榮獲凌鋼集團公司勞動模范、科技貢獻獎、工人技術(shù)創(chuàng)新獎、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽名單,并將部分榮獲凌鋼2006—2015年十年來公司勞動模范、科技貢獻一等獎、工人技術(shù)創(chuàng)新一等獎和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進人物撰寫成通訊,以饗讀者。
凌鋼集團有限責任公司是集采礦、冶煉、軋材于一體的鋼鐵聯(lián)合企業(yè),是國家和省里的重點企業(yè),年產(chǎn)剛、鐵、材1000萬噸。凌鋼所走過的道路,在我們國內(nèi)具有**典型的意義,對于指導冶金行業(yè)轉(zhuǎn)型升級,向更加科學高效方向發(fā)展實際意義重大。
榮譽冊
全國勞動模范
全國“五一”勞動獎章獲得者
全國“五一”巾幗標兵
全國鋼鐵工業(yè)勞動模范
遼寧省特等勞動模范
遼寧省勞動模范
遼寧省“五一”勞動獎章獲得者
朝陽市特等勞動模范
朝陽市勞動模范
朝陽市“五一”勞動獎章獲得者
朝陽市“五一”巾幗先進個人
朝陽市先進工作者
凌鋼勞動模范
凌鋼科技貢獻獎獲得者
凌鋼工人技術(shù)創(chuàng)新獲獎者
凌鋼優(yōu)秀共產(chǎn)黨員
勞動模范篇
全國勞動模范
全國“五一”勞動獎章
全國鋼鐵工業(yè)勞動模范
遼寧省勞動模范
遼寧省“五一”勞動獎章
朝陽市勞動模范
源于專注成就多彩人生——記全國“五一”勞動獎章獲得者、科技質(zhì)量部副經(jīng)理李彩云
收獲源于點滴的勤奮——記全國“五一”巾幗標兵、第二軋鋼廠技術(shù)科科長張宏艷
從普通工人到全國鋼鐵工業(yè)勞動模范——記全國鋼鐵工業(yè)勞動模范、保國鐵礦勞動服務公司經(jīng)理魏東
精品棒線材基地建設(shè)的領(lǐng)路人——記全國鋼鐵工業(yè)勞動模范、股份公司副總經(jīng)理王運琪
勞模精神是最強正能量——記全國鋼鐵工業(yè)勞動模范、檢修中心軋鋼站站長萬傳善
青春做伴書寫無悔人生——記全國鋼鐵工業(yè)勞動模范、第二煉鐵廠設(shè)備科科長倪樹奇
堅實的足跡——記全國鋼鐵工業(yè)勞動模范、保國鐵礦鐵蛋山礦礦長郭玉閣
礦山發(fā)展開路人——記遼寧省勞動模范、保國鐵礦總經(jīng)理毛鳳海
馬育民同志遼寧省勞動模范事跡材料
恪盡職守促發(fā)展全心全意為職工——記遼寧省勞動模范、保國鐵礦黨委書記孫洪文
堅實的足跡鏗鏘的業(yè)績——記遼寧省勞動模范、公司副總動力師張海明
建設(shè)凌鋼的“老黃牛”——記遼寧省“五一”勞動獎章獲得者于叢安
鋼鐵意志鋼鐵情——記遼寧省“五一”勞動獎章獲得者、科技質(zhì)量部黨支部書記郭寶志
肩擔責任身履使命——記遼寧省“五一”勞動獎章獲得者、第一煉鐵廠廠長全守軍
鐵肩重擔不負使命——記遼寧省“五一”勞動獎章獲得者、國貿(mào)公司總經(jīng)理馮亞軍
綠色鋼鐵的追夢人——記遼寧省“五一”勞動獎章獲得者、能源環(huán)保部經(jīng)理楊懷東
凌鋼技改領(lǐng)頭人——記朝陽市特等勞動模范、設(shè)計研究公司經(jīng)理徐世通
革命的“老黃?!薄洺柺袆趧幽7恶T廣
為企業(yè)發(fā)展殫精竭慮——記朝陽市勞動模范王廣志
讓領(lǐng)導放心職工舒心的好參謀——記朝陽市勞動模范宿文遷
凌鋼的巾幗英姿——記朝陽市勞動模范耿志
以廠為家當先鋒——記朝陽市勞動模范連啟太
凌鋼冷軋佼佼者——記朝陽市勞動模范姜榮
身先士卒的好段長——記朝陽市勞動模范張雙學
焊管行業(yè)里的高級專家——記朝陽市勞動模范劉建春
工人堆里出來的廠長——記朝陽市勞動模范陳玉清
因為熱愛所以執(zhí)著——記朝陽市勞動模范張振龍
煉鋼廠的“領(lǐng)頭羊”——記朝陽市勞動模范楊樹林
首屈一指的企業(yè)家——記朝陽市勞動模范李慶文
在平凡中破繭成蝶——記朝陽市勞動模范、保國鐵礦選礦車間副主任劉升軍
汗水鍛造榮譽貢獻鑄就豐碑——記朝陽市勞動模范、怡山礦業(yè)公司副經(jīng)理侯柏宇
情系礦山永不悔甘于奉獻鑄輝煌——記朝陽市勞動模范、保國鐵礦副經(jīng)理劉志新
大膽管理甘奉獻開拓創(chuàng)新勇?lián)敗洺柺袆趧幽7?、國貿(mào)公司儲運部副經(jīng)理郭寶奇
平凡崗位中的不平凡——記朝陽市勞動模范、第一煉鋼廠冶煉作業(yè)區(qū)合金工董學田
心系企業(yè)無悔人生——記朝陽市特等勞動模范、檢修中心燒結(jié)站站長徐小寶
挑戰(zhàn)中歷練出的一線勞?!洺柺袆趧幽7丁⒌谝粺掕F廠原料管理班班長郭向才
軋線上的領(lǐng)軍人——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、第二軋鋼廠生產(chǎn)副科長王云江
全面強化管控水平提高生產(chǎn)運營效益——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、保國鐵礦副經(jīng)理吳占富
技改工地上的磐石——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、計量信息部黨支部書記李建華
崗位上的強者生活中的好人——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、第二軋鋼廠熱卷工應春富
引領(lǐng)發(fā)展直面挑戰(zhàn)——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、第二煉鐵廠廠長馬曉勇
大災面前鑄誠信危難時刻顯忠誠——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、沈陽凌鋼鋼材銷售公司業(yè)務員魏潭英
平凡崗位奏響學習創(chuàng)新之歌——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、第一煉鋼廠生產(chǎn)調(diào)度宋大偉
錚錚草原漢盡是鋼鐵情——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、建平磷鐵礦業(yè)公司總經(jīng)理楊金忠
從業(yè)務人手向管理要效益——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、保國鐵礦總會計師宋曉輝
舞動的青春創(chuàng)造非凡業(yè)績——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、第一煉鋼廠運轉(zhuǎn)副作業(yè)長陳雪松
無私奉獻的時代楷?!洺柺小拔逡弧眲趧营務芦@得者、保國鐵礦動力車間黨支部書記張洪濤
生產(chǎn)一線上的高技能班長——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、第二軋鋼廠高線軋鋼工長劉玉晶
心懷大局身兼使命的“鋼管通”——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、凌鋼銷售公司經(jīng)理周國峰
坦誠做人嚴謹做事——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、檢修中心主任張國棟
“鄧大姐”的情懷——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、自動化部檢斤副作業(yè)長鄧玉芝
技改戰(zhàn)線排頭兵——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、第一軋鋼廠高級軋鋼專家史富春
凌鋼人的楷模正能量的典范——記朝陽市“十大”好工人、第一軋鋼廠技術(shù)科科長路豐
“特殊領(lǐng)域”的核心領(lǐng)跑者——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、氧氣廠廠長楊明利
以身作則的好廠長——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、第二軋鋼廠廠長侯宏
心存高遠志在藍天——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、能源環(huán)保部環(huán)保科長于春艷
續(xù)寫新篇章的軋機人——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、優(yōu)特鋼事業(yè)部技術(shù)科長劉利明
路對何懼路遠——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、自動化部軟件開發(fā)員李佳
青春因奮斗而閃光——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、檢修中心高級鉗工技師李奈
精益求精業(yè)無止境——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、檢修中心燒結(jié)站焊工潘海波
凡人中的不平凡——記朝陽市“五一”勞動獎章獲得者、檢修中心高級焊工技師于國祥
走在信息化建設(shè)道路上的巾幗專家——記朝陽市“五一”巾幗先進個人、自動化部信息中心主任董艷艷
與高爐為伴譜寫青春之歌——記朝陽市先進工作者、第二煉鐵廠副廠長劉海彬
一份責任一份擔當——記朝陽市先進工作者、項目咨詢公司經(jīng)理張俊式
心系技改——記朝陽市先進工作者、造價中心主任張艷濤
青春無悔書寫凌鋼技改精神——記朝陽市先進工作者、機動部工程科科長曲順利
路,在腳下延伸
用汗水澆灌奉獻凌鋼的夢想——記公司勞動模范、第一煉鐵廠2號燒結(jié)機段長陳忠海
伴隨高爐成長的專家——記公司勞動模范、第一煉鐵廠4號高爐段長徐洪明
管理有實招挖潛有新為——記公司勞動模范、第一煉鐵廠豎爐段段長李建飛
他手握開啟“迷關(guān)”的鑰匙——記公司勞動模范、第一煉鐵廠4號高爐管工班班長馮文興
唱響設(shè)備高效運行的歡快勁歌——記公司勞動模范、第一煉鐵廠高爐點檢員趙華澤
熾熱的心讓他與高爐邀約相伴——記公司勞動模范、第一煉鐵廠4號高爐熱風爐班班長譚志偉
燒結(jié)機旁的“實干家”——記公司勞動模范、第一煉鐵廠3號燒結(jié)機段段長崔海龍
讓力量凝聚讓激情迸發(fā)——記公司勞動模范、第二煉鐵廠1號燒結(jié)機段段長劉寶林
他展示著勞動模范的先鋒風采——記公司勞動模范、第二煉鐵廠回轉(zhuǎn)窯段段長王中寶
蘊情煉鐵擎幟前行——記公司勞動模范、第二煉鐵廠2300m3高爐段段長張寶付
行進的腳步?jīng)]有停歇——記公司勞動模范、第二煉鐵廠生產(chǎn)科科長劉義
崗位創(chuàng)新彰顯勞模風采——記公司勞動模范、第一煉鋼廠天車作業(yè)長楊明
連鑄設(shè)備系統(tǒng)的駕馭人——記公司勞動模范、第一煉鋼廠廠長助理楊德榮,
情系煉鋼——記公司勞動模范、第一煉鋼廠生產(chǎn)科科長柳海中
務實勤奮講奉獻創(chuàng)新管理勇?lián)敗浌緞趧幽7丁⒌谝粺掍搹S連鑄作業(yè)長譚加學
鑄機上的“守護神”——記公司勞動模范、優(yōu)特鋼事業(yè)部連鑄作業(yè)長李殿華
用精湛技術(shù)引領(lǐng)特鋼發(fā)展——記公司勞動模范、優(yōu)特鋼事業(yè)部技術(shù)科科長張國新
艱難漫漫優(yōu)鋼路俯首甘為孺子?!浌緞趧幽7?、優(yōu)特鋼事業(yè)部產(chǎn)品研發(fā)室主管魏玉簫
扎根在軋線奉獻在凌鋼——記公司勞動模范、優(yōu)特鋼事業(yè)部5號棒副作業(yè)長馬占東
軋機伴人生——記公司勞動模范、第一軋鋼廠2號棒工段丙班軋機工長王海成
做職工群眾的標桿——記公司勞動模范、第一軋鋼廠1號棒作業(yè)區(qū)軋機工長湯德生
激情燃燒的歲月——記公司勞動模范、第二軋鋼廠開發(fā)科科長張殿民
有聲有色的青春無盡無休的追求——記公司勞動模范、第二軋鋼廠廠長助理趙濟烈
忘不掉的是那份責任——記公司勞動模范、第二軋鋼廠加熱作業(yè)區(qū)作業(yè)長張武
信念在堅守責任在擔當——記公司勞動模范、焦化廠設(shè)備科科長羅彥銀
工作戰(zhàn)線上的領(lǐng)路人——記公司勞動模范、焦化廠回收作業(yè)長郝思源
技術(shù) 責任成就一次次的完美——記公司勞動模范、焦化廠技術(shù)科科長吳春雷
情系焦爐彰顯“釘子”精神——記公司勞動模范、焦化廠煉焦作業(yè)長丁鐵學
從平凡起步助力生產(chǎn)順暢——記公司勞動模范、焦化廠生產(chǎn)調(diào)度長何玉超
老勞模的三部曲——記公司勞動模范、原料廠麥窯作業(yè)區(qū)作業(yè)長董智勇
一絲不茍肯鉆研腳踏實地甘奉獻——記公司勞動模范、原料廠工藝科科長曹鳳友
把責任變成習慣——記公司勞動模范、原料廠生產(chǎn)安全科科長劉海明
制氧機施工現(xiàn)場的工人專家——記公司勞動模范、氧氣廠調(diào)度長張衛(wèi)東
保障制氧機穩(wěn)定運轉(zhuǎn)的創(chuàng)效先鋒——記公司勞動模范、氧氣廠技術(shù)科調(diào)度魏曙光
無愧于勞模的稱號——記公司勞動模范、動力廠風水一區(qū)巡視工王立仁
技改情結(jié)——記公司勞動模范、動力廠技術(shù)科科長李淑艷
無怨無悔為技改——記公司勞動模范、動力廠設(shè)備科副科長于立庚
心中的目標——記公司勞動模范、動力廠熱電二區(qū)作業(yè)長孫寶春
王興和他的伙伴們——記公司勞動模范、動力廠風水一區(qū)作業(yè)長王興
一名普通黨員的本色——記公司勞動模范、動力廠煤氣防護站站長白東生
技改戰(zhàn)線上的一面旗幟——記公司勞動模范、動力廠污水處理中心作業(yè)長遲連眾
無法忘卻的責任——記公司勞動模范、動力廠熱電一區(qū)作業(yè)長韓宏偉
樸素的品質(zhì)閃光的足跡——記公司勞動模范、運輸部調(diào)車員張海忠
低調(diào)嚴謹時刻奉獻——記公司勞動模范、運輸部調(diào)車員劉俊杰
連接點與線的人——記公司勞動模范、運輸部技術(shù)員周明潔
情系調(diào)車——記公司勞動模范、運輸部調(diào)車員韋洪曼
山高人為峰——記公司勞動模范、運輸部調(diào)車員賈秀峰
小字輩中的“佼佼者”——記公司勞動模范、運輸部調(diào)車員姚堯
顧全大局勇挑重擔——記公司勞動模范、檢修中心煉鐵站站長劉華
“頭雁”李平——記公司勞動模范、檢修中心煉鋼站站長李平
業(yè)務謀創(chuàng)新管理重團隊——記公司勞動模范、保衛(wèi)部交通科交通管理員段會軍
技改守護神——記公司勞動模范、保衛(wèi)部保安消防大隊中隊長柴文東
發(fā)揮紐帶作用為生產(chǎn)服好務——記公司勞動模范、保國鐵礦動力車間調(diào)度長劉希和
青春獻礦山雖苦心亦甜——記公司勞動模范、保國鐵礦生產(chǎn)安全科副科長劉建民
工友眼中的“金牌藍領(lǐng)”——記公司勞動模范、保國鐵礦選礦車間調(diào)度長王世偉
善于鉆研的調(diào)度長——記公司勞動模范、保國鐵礦黑山礦調(diào)度長平文偉
礦山赤子——記公司勞動模范、保國鐵礦鐵蛋山礦運輸段段長李國軍
堅守——記公司勞動模范、保國鐵礦選礦車間生產(chǎn)四班班長邢忠敏
扎根礦山奉獻礦山——記公司勞動模范、保國鐵礦鐵蛋山礦調(diào)度長姜兵
檢修戰(zhàn)線上的“技改尖兵”——記公司勞動模范、保國鐵礦鐵蛋山礦檢修段段長榮曉軍
在崗位拋灑汗水用成績譜寫輝煌——記公司勞動模范、保國鐵礦選礦車間生產(chǎn)二班班長程國輝
從技術(shù)能手到創(chuàng)新“明星”——記公司勞動模范、北票鋼管公司機動部部長陳君廷
“叫得響”的鋼管生產(chǎn)能手——記公司勞動模范、北票鋼管公司銷售業(yè)務員單寶廷
心系一線埋頭苦干的“老黃牛”——記公司勞動模范、北票鋼管公司直縫車間主任高德明
車間管理的“行家里手”——記勞動模范、北票鋼管公司螺旋車間主任張澤軍
營銷團隊的“領(lǐng)頭人”——記公司勞動模范、北票鋼管公司供銷部部長張鵬
多元化營銷使企業(yè)效益最大化——記公司勞動模范、北票鋼管公司供銷部副部長許永林
兢兢業(yè)業(yè)的礦山作業(yè)區(qū)長——記公司勞動模范、怡山礦業(yè)公司礦區(qū)作業(yè)長陳立
倉儲管理人的風采——記公司勞動模范、設(shè)備材料部倉儲科科長趙洪波
儲運部的排頭兵——記公司勞動模范、國貿(mào)公司儲運部儲運科科長白志強
走高端物流電子平臺的人——記公司勞動模范、國貿(mào)公司儲運部運營科科長尚永春
時刻與運輸相伴的李敬——記公司勞動模范、國貿(mào)公司儲運部調(diào)度科科長李敬
設(shè)備守護神——記公司勞動模范、第一煉鐵廠設(shè)備點檢作業(yè)長紀穎超
一個高級專家的“心事”——記公司勞動模范、機動部高級專家馮國柱
汗水詮釋青春無悔——記公司勞動模范、機動部工程科辦事員王博
凌鋼的給排水專家——記公司勞動模范、機動部給排水專業(yè)施工員郝玉清
干就干出個樣兒來——記公司勞動模范、機動部設(shè)備科科長史東升
掌上千秋史胸中百萬兵——記公司勞動模范、設(shè)計研究公司工程科科長王占元
凌鋼“活地圖”——記公司勞動模范、設(shè)計研究公司張海林
一切為了工程質(zhì)量——記公司勞動模范、項目咨詢公司監(jiān)理一科科長紀偉
“能人”老何——記公司勞動模范、運營改善部改善科科長何瑞林
用責任和忠誠詮釋凌鋼精神——記公司勞動模范、造價中心造價科副科長田文閣
身負重任投身技改——記公司勞動模范、項目咨詢公司監(jiān)理二科科長付國銀
平凡崗位彰顯80后風采——記公司勞動模范、生產(chǎn)安全部計劃科科長江明珠
成型機構(gòu)領(lǐng)域的干將——記公司勞動模范、浪馬公司成型主手左洪亮
巾幗擔重任丹心寫春秋——記公司勞動模范、朝柴機加廠4D/QD車間主任賀芝
青春在這里飛揚——記公司勞動模范、朝陽天翼公司總經(jīng)理助理趙星程
……
科技貢獻篇
技術(shù)創(chuàng)新篇
優(yōu)秀黨員篇
《大設(shè)計》無所不在。在會議室和戰(zhàn)場上;在工廠車間中也在超市貨架上;在自家的汽車和廚房中;在廣告牌和食品包裝上;甚至還出現(xiàn)在電影道具和電腦圖標中。然而,設(shè)計卻并非只是我們?nèi)粘I瞽h(huán)境中的一種常見現(xiàn)象,它...
本書分為上篇“平面構(gòu)成”和下篇“色彩構(gòu)成”兩個部分,每一部分的最后章節(jié)選編了一些本校歷年來學生的優(yōu)秀作品作為參考,圖文并茂、深入淺出。此外,本書最后部分附有構(gòu)成運用范例及題型練習,可供自考學生參考。本...
本書從招貼的起源、發(fā)展到現(xiàn)代招貼設(shè)計的運用,闡述了招貼的分類、功能及設(shè)計形式等基本知識。全書以圖文并茂的形式講述了如何將理論知識運用到實際的招貼設(shè)計中。全文內(nèi)容基礎(chǔ),表述深度恰當,以簡單的理論知識引領(lǐng)...
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頁數(shù): 1頁
評分: 4.5
<正>本書主編王雙亭,河南理工大學教授,畢業(yè)于解放軍測繪學院航空攝影測量專業(yè),主要從事數(shù)字攝影測量和遙感信息提取方面的教學與研究工作。本書系統(tǒng)地介紹了攝影測量的基本原理、技術(shù)和最新成果。全書共分為六章:第一章介紹攝影測量的基本概念、發(fā)展過程及所面臨的問題;第二章介紹了攝影像片的獲取原理與技術(shù);第三章介紹了中心
格式:pdf
大?。?span id="mork3qk" class="single-tag-height">94KB
頁數(shù): 1頁
評分: 4.7
本書結(jié)合作者多年教學、科研經(jīng)驗及工程實踐,較系統(tǒng)地介紹了地下工程測量的基本理論和基本方法,從理論和實踐兩個角度幫助讀者提高分析和解決地下工程領(lǐng)域測繪的能力。本修訂版在傳統(tǒng)測量技術(shù)的基礎(chǔ)上,新增測繪新技術(shù)元素,操作適用性更強,新的地鐵工程測量一章更具有針對性。全書內(nèi)容豐富,具有一定的深度和廣度,充分反映了地下工程測量最新技術(shù)及其應用。
星耀集團榮獲“云南省第二屆熱心支持消防公益事業(yè)先進單位”
頒發(fā)單位:云南省防火安全委員會 云南省公安消防總隊
星耀集團榮獲“殘運會突出貢獻獎”
頒發(fā)單位:中共云南省委 云南省人民政府
頒發(fā)時間:2007年5月
星耀集團榮獲“第七屆殘疾運會貢獻獎”
頒發(fā)單位:中共云南省委員會 云南省人民政府
頒發(fā)時間:2007年5月
星耀集團榮獲“質(zhì)量、信譽、服務AAA級會員單位"
頒發(fā)單位:中國質(zhì)量信譽評價中心
頒發(fā)時間:2007年7月
星耀集團總裁榮獲“中國誠信企業(yè)”
頒發(fā)單位:中國誠信企業(yè)評定組委會
頒發(fā)時間:2007年8月
星耀集團榮獲“2007年至2010年勞動關(guān)系和協(xié)企業(yè)”
頒發(fā)單位:昆明市總工會
頒發(fā)時間:2007年5月
星耀集團榮獲“2007年至2010年勞動關(guān)系和協(xié)企業(yè)”
頒發(fā)單位:昆明市總工會
頒發(fā)時間:2007年5月
星耀集團榮獲“全國殘運會昆明工作突出貢獻獎”
頒發(fā)單位:中共昆明市委
頒發(fā)時間:2007年5月
星耀集團榮“獲政府放心、用戶滿意先進單位”
頒發(fā)單位:中國質(zhì)量信譽評價中心
2007年7月
星耀體育運動城有限公司榮獲“中國云南)年度卓越貢獻企業(yè)”
頒發(fā)單位:中國地產(chǎn)
頒發(fā)時間:2007年
星耀房地產(chǎn)公司榮獲“中國質(zhì)量、服務、信譽三保障企業(yè)”
頒發(fā)單位:中國市場研究中心
頒發(fā)時間:2007年7月
新亞洲體育城榮獲“中國十佳品牌休閑度假勝地”
頒發(fā)單位:中國國際名牌協(xié)會
頒發(fā)時間:2007年6月
星耀集團榮獲“云南省誠信建設(shè)單位”
頒發(fā)單位:云南省經(jīng)濟與文化促進會
頒發(fā)時間:2007年
星耀集團榮獲“花燈藝術(shù)貢獻獎”
頒發(fā)單位:中共云南省委宣傳部
頒發(fā)時間:2007年11月
耀集團榮獲“捐資助學記念”
頒發(fā)單位:云南民族大學
頒發(fā)時間:2007年1月
星耀集團榮獲“榮獲亞洲房地產(chǎn)最具競爭力品牌50強”
頒發(fā)單位:中國房地產(chǎn)開發(fā)商協(xié)會
頒發(fā)時間:2007年6月
星耀集團榮獲“中國房地產(chǎn)誠信百強企業(yè)”
頒發(fā)單位:中國房地產(chǎn)開發(fā)商協(xié)會
頒發(fā)時間:2007年6月
星耀集團榮獲“亞洲房地產(chǎn)十大品牌”
頒發(fā)單位:中國房地產(chǎn)開發(fā)商協(xié)會
頒發(fā)時間:2007年6月
星耀集團董事長顏語榮獲“清華房地產(chǎn)同學聯(lián)誼會”
頒發(fā)單位:清華房地產(chǎn)同學聯(lián)誼會
頒發(fā)時間:2007年1月
星耀集團董事長顏語榮獲“亞洲房地產(chǎn)峰會榮獲區(qū)域十大創(chuàng)新人物”
頒發(fā)單位:亞洲房地產(chǎn)峰會
頒發(fā)時間:2007年
星耀集團榮獲“亞洲房地產(chǎn)區(qū)域十大品牌企業(yè)”
頒發(fā)單位:亞洲房地產(chǎn)
頒發(fā)時間:2007年6月
星耀集團榮獲“亞洲房地產(chǎn)中國期域最具競爭力品牌50強”
頒發(fā)單位:亞洲房地產(chǎn)
頒發(fā)時間:2007年6月
星耀集團榮獲“中國房地產(chǎn)誠信百強國有企業(yè)”
頒發(fā)單位:亞洲房地產(chǎn)
頒發(fā)時間:2007年6月
星耀集團現(xiàn)已改制成為云南地區(qū)規(guī)模最大的國有股份制企業(yè),在集團發(fā)展過程中,逐步形成了以地產(chǎn)開發(fā)為龍頭、綜合性城市化運營為導向的企業(yè)核心競爭力,擁有一支專業(yè)、高效和靈活應對瞬息萬變市場能力的管理團隊,專心致力于塑造品質(zhì)生活榜樣、創(chuàng)造和諧宜居人文環(huán)境的城市化運營熱潮中。經(jīng)過十余年的探索與實踐,實現(xiàn)了從單一地產(chǎn)開發(fā)商向多元化產(chǎn)業(yè)營運的成功轉(zhuǎn)變,具備了項目運營、項目規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計和綜合能力。
十五年來,星耀集團始終以“政府放心、百姓滿意、企業(yè)發(fā)展、員工成長”為企業(yè)宗旨,相繼開發(fā)了星耀大廈、挪威森林、新亞洲體育城等大型地產(chǎn)項目,前瞻性地將人與自然、現(xiàn)代與傳統(tǒng)、文化環(huán)境與居住理念完美融合,因此獲得多項設(shè)計、建筑、裝飾、開發(fā)模式等大獎,其中,集團早期設(shè)計建設(shè)的所獲山東省“泰山獎”、山東省青島大廈獲國家建設(shè)部“魯班獎”,在沈陽設(shè)計施工的時代廣場,獲當?shù)貎?yōu)良工程獎,還得到李嘉充分肯定。前面提到的本地開發(fā)項目“加州風景景”別墅、挪威森林生態(tài)住宅小區(qū)等均榮獲國家級、省級組評的“建筑開發(fā)模式獎”,園林住宅榮獲國家知識產(chǎn)權(quán)局的“外觀設(shè)計專利”。
特別是從2005年開發(fā)建設(shè)的省、市重點工程項目、2007年第七屆全國殘運會舉辦地--新亞洲·體育城,在中國住交會上榮獲“中國公益地產(chǎn)”稱號,在“06亞洲房地產(chǎn)峰會”上獲“06年度亞洲國際花園社區(qū)典范”、“06年度亞洲最佳花園式寫字樓”及“06年度亞洲金街”等多項大獎。
星耀集團經(jīng)過十幾年的艱苦奮斗,公司資本逐步積累和擴大,上繳國家稅利逐年增加,成為昆明市、盤龍區(qū)納稅光榮戶 全國的誠信企業(yè)。
從成立至今,星耀集團實現(xiàn)了超常規(guī)發(fā)展,年產(chǎn)值從2002年的10億元提高到2006年的30億元,五年時間產(chǎn)值增長了40倍,該業(yè)績占昆明市房地產(chǎn)2006年全年份額的8%,成為了本土樓市響當當?shù)摹芭蓬^兵”,也成為本年度全國房地產(chǎn)企業(yè)銷售額第一名,真正走向全國地產(chǎn)的最前列。同時,星耀集團在產(chǎn)值得到迅速提升的同時,也為國家提供了大量的稅收,從2002年繳稅收3000萬元,到2006年已上升到1億元,上升了整整40倍。
第一階段,從1993年-1997年,為公司領(lǐng)導人創(chuàng)業(yè)時期,完成了集團的原始資本積累;
第二階段,從2000年起為集團向國有股份制大型企業(yè)邁進靠攏轉(zhuǎn)型時期,進入房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域,并成功開發(fā)省內(nèi)樓盤;
第三階段,從2008年-至今,為城市化運營時期,相繼開發(fā)新亞洲體育城、天津星耀五洲等國家級大盤,進入品牌塑造的快車道。
2004年,機遇和挑戰(zhàn)擺到了星耀董事長顏語的面前,云南省接受了2007年在昆明舉辦第七屆全國殘運會的光榮任務由于昆明原有體育設(shè)施陳舊落后,要新建一個能保證殘運會順利舉辦并在以后能承擔國內(nèi)外大型體育比賽的萬人體育場館。這是一項投資巨大的建設(shè)項目,昆明市政府采用以往大型體育場館均由政府投資興建的傳統(tǒng)方式,并且特別采取“政企合作”由企業(yè)和政府共同投資建設(shè),這種運行方式能為國家減輕財政負擔,又給企業(yè)帶來一個極好的發(fā)展機遇。 機遇擺在星耀集團面前經(jīng)過反復調(diào)研,毅然決定參與工程招標,并以優(yōu)良的信譽和出色的方案,從政府手中接過了建設(shè)第七屆殘運會比賽場館的接力棒。。從此星耀集團帶進了背水一戰(zhàn)。此時工期只有短短1年,要在一片溝渠縱橫的荒地上立起一個城市的大型運動中心,資金、技術(shù)等等都有著種種難以想象的困難,只有靠企業(yè)的創(chuàng)新來解決,創(chuàng)新思路一旦形成,接著提出發(fā)展理念。從政企合作的建設(shè)方式到場館合一的建筑形式;從文體合一的功能體現(xiàn)到運動設(shè)施與居住環(huán)境的空間融合;從競技體育與大眾體育的效能融合到公益性質(zhì)的結(jié)合等等,在中國首創(chuàng)了由地產(chǎn)轉(zhuǎn)向城市化推進、由體育場館建設(shè)轉(zhuǎn)向了構(gòu)建城市營運模式,正是這些獨辟蹊徑的創(chuàng)新舉措,新亞洲這個以體育場館為中心,集居住、教育、醫(yī)療保健、休閑、運動為一體的復合型地產(chǎn)項目便脫穎而出。完全改變了過去大型體育場館與居住民的孤立狀態(tài),隨著建設(shè)步伐的日益加快,短短1年,從一片荒地上崛起的新亞洲體育城,成為了今后昆明城市建設(shè)的新心。
正是這些不凡的舉措和體現(xiàn),新亞洲體育城的建設(shè)得到了省市各級領(lǐng)導的肯定和表彰,得到了社會各界的廣泛贊許,企業(yè)營銷的一個突出典范。同時,在這一階段,集團規(guī)模迅速擴大,經(jīng)營項目迅猛增加:
投資2億元與云大附中合作創(chuàng)辦了“云南大學附屬中學星耀學?!?;
投資6000萬元與昆明市第一人民醫(yī)院合作創(chuàng)辦了“昆明市第一人民醫(yī)院星耀醫(yī)院”;
投資10億元建設(shè)五星級“悅城國際大飯店”和“快捷酒店”;
投資10億元建設(shè)“星耀體育中心”;
投資1億元建設(shè)“悅城國際商業(yè)購物廣場”;
投資1億元建設(shè)位于昆明市中心的“星天地購物廣場”。
投資260億元成立天津星耀投資有限公司,跨步省外,打造集超五星酒店、大型室內(nèi)滑雪場、體育休閑運動場館、水上游樂中心、國際會展中心、游艇俱樂部等為一體的天嘉湖“星耀五洲”項目。
星耀集團從成立的那一天起,一直將企業(yè)的發(fā)展目標和價值取向同國家和人民群眾的利益聯(lián)系在一起,秉承“厚企修德,誠信發(fā)展,來源于社會,回饋于社會”的企業(yè)責任,先后向社會各界捐款、捐物總計4000萬余萬元,集團在自身發(fā)展的各個階段,始終抱有強烈的社會責任感和使命感,先后獲得國際級、國家級、省級、市級、區(qū)級各級政府和主管部門項榮譽,得到了社會及政府的充分認可與肯定。
進入二十一世紀,星耀集團在多行業(yè)、多領(lǐng)域的發(fā)展過程中,正面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。
面對日趨激烈的國際、國內(nèi)市場變局和競爭,星耀集團將加大力度全面提升隊伍素質(zhì),整合資源優(yōu)勢和品牌優(yōu)勢,堅持“政府放心、百姓滿意、企業(yè)發(fā)展”的經(jīng)營宗旨,用誠信維護企業(yè),用人才發(fā)展企業(yè)”,恪守“責任、誠信、創(chuàng)新、公益、發(fā)展”的企業(yè)核心價值觀,致力于發(fā)展新公益事業(yè)。在追求企業(yè)經(jīng)濟效益的同時,更要努力成為具有高度社會責任感的現(xiàn)代化企業(yè)集團,為社會發(fā)展做出貢獻。
星耀五洲是星耀集團投資建造的世界級休閑中心,完美實現(xiàn)了商務、休閑、社交、度假、居住五大中心功能。星耀五洲占地7平方公里,擁有10000畝水面,其水上浮島是一個取世界五洲之形,并納全球國際風情于一體的五洲大陸。在京津乃至全國范圍,找不出第二個以如此手筆規(guī)劃建設(shè)的社區(qū)。而這,也正是基于中國社會對休閑需求的高速增長和大京津需要一個具有凝聚力的頂級休閑中心而誕生,它屬于這樣一個大的時代。
隨著中國財富階層的涌現(xiàn)和生活標準的不斷提高,休閑的生活方式成為了財富人生極其重要的組成部分。在中國,一說起休閑,能提供極致休閑服務的似乎只有海南,一個有著熱帶風情和遼闊海面的地方。然而,作為休閑天堂,海南確實遠了一些。于是超大型休閑社交中心應時而出。在可想見的未來,無論華北、華東、華南、珠三角、長三角都必將誕生一個集聚財富和生活的頂級休閑中心。
其必然且必須具備五個元素,其一,優(yōu)勢的地段位置,符合投資保障。其二,一小時生活圈范圍,便利休閑往來。其三,龐大的體量及頂級創(chuàng)想的休閑規(guī)劃,聚斂四方人氣。其四,坐擁無可取代的山景或水景資源,稀缺并確保不可替代性資源。其五,頂級的休閑生活標準,符合未來最高標準休閑社交需求。它們將在未來的中國熱土上形成數(shù)個真正的中心,具備聚集效應,是人們一休息就會想到和想念乃至向往的地方。
在環(huán)渤海及華北區(qū)域,星耀五洲便是這樣的一個地方。我們的客戶在置業(yè)時最常說的是:“我找不到第二個可以媲美的星耀五洲,其堪比西湖的水面、七星級酒店、頂級的休閑配套,確實不容易再有第二個?!?
提到星耀五洲,也不得不提到一個全球排行的高爾夫選手,更是一個兼顧家庭和事業(yè)的模范男人,便選擇在這里置業(yè)。星耀五洲以此命名規(guī)劃,面向財智人群的頂級國際社交平臺的置業(yè)人群來自于北京。
縱使如此,作為天津二十大重點工程之一,我們當前也一直把價格維持在一個天津的平均標準水平,確保產(chǎn)增值能力。