建人〔2012〕19號

各省、自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設廳,直轄市建委(建交委)及有關部門,新疆生產建設兵團建設局,部機關各單位、直屬各單位、部管各社會團體:

為貫徹《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》精神,加強住房城鄉(xiāng)建設領域人才隊伍建設,我部組織編制了住房城鄉(xiāng)建設領域現場專業(yè)人員職業(yè)標準(以下簡稱職業(yè)標準),并將陸續(xù)發(fā)布。為做好職業(yè)標準的貫徹實施,現提出如下意見。

一、實施職業(yè)標準的目的意義。職業(yè)標準規(guī)定了相關職業(yè)崗位專業(yè)人員的職責任務,及其履職所需的專業(yè)知識和專業(yè)技能要求,是企事業(yè)單位科學合理設置專業(yè)人員職業(yè)崗位、加強現場管理和教育培訓的依據。制定并實施職業(yè)標準對于行業(yè)主管部門、企事業(yè)單位、行業(yè)社團制定人才培養(yǎng)規(guī)劃,加強崗位培訓工作,規(guī)范現場管理,提高工程質量、管理質量和服務質量,具有重要作用,對于高等學校、職業(yè)學院和培訓機構開展人才培養(yǎng),也具有現實指導意義。

二、實施職業(yè)標準的責任分工。為更好地貫徹實施職業(yè)標準,住房城鄉(xiāng)建設部將對相關職業(yè)崗位培訓考核實行全國統(tǒng)一標準、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一證書式樣;省級住房城鄉(xiāng)建設行政主管部門實行崗位培訓的統(tǒng)一管理、統(tǒng)一考核。隨著職業(yè)標準的陸續(xù)頒布,各地要及時組織宣傳貫徹,提高企事業(yè)單位和專業(yè)人員執(zhí)行職業(yè)標準的自覺性。

三、完善企事業(yè)單位職業(yè)崗位設置。指導企事業(yè)單位參照職業(yè)標準要求,科學合理地設置職業(yè)崗位,明確崗位職責,健全崗位責任制。要根據實際情況和有關行業(yè)管理規(guī)定,配備相關職業(yè)崗位的專業(yè)人員。從事職業(yè)標準規(guī)定的職業(yè)崗位的專業(yè)人員,應做到培訓合格后上崗。

四、組織編制職業(yè)標準培訓大綱。住房城鄉(xiāng)建設部組織有關單位,根據職業(yè)標準要求,編制各職業(yè)崗位培訓考核大綱。大綱以崗位需求為導向,以提高綜合素養(yǎng)和職業(yè)能力為核心,注重對解決現場實際問題的考查。培訓考核大綱由部人事司發(fā)布實施。

五、積極推進專業(yè)人員崗位培訓。各地住房城鄉(xiāng)建設行政主管部門要將專業(yè)人員的崗位培訓,作為加強人才隊伍建設和保證工程質量安全的重要措施,切實抓緊抓好。要完善崗位培訓管理制度,制定培訓規(guī)劃,改進培訓服務,加強培訓質量監(jiān)督檢查。要督促企事業(yè)單位發(fā)揮崗位培訓的主體作用,制定并落實好崗位培訓計劃,推進崗位培訓與崗位(職務)聘任、業(yè)績考核、薪酬待遇等人事管理制度相銜接,加大培訓投入,落實培訓經費,職工教育經費的60%應用于一線職工的培訓。

六、規(guī)范實施專業(yè)人員崗位培訓考核評價。各省級住房城鄉(xiāng)建設行政主管部門要規(guī)范開展專業(yè)人員崗位培訓考核工作,實行考培分開,即考核評價管理部門不得參與相關的培訓活動,培訓由企事業(yè)單位或具有培訓資格的單位組織實施。逐步推行全省統(tǒng)一組織考核評價,年度考核評價計劃要向社會公開,努力提高考核服務質量和管理水平。嚴格執(zhí)行物價部門確定的培訓、考試收費標準,各地住房城鄉(xiāng)建設行政主管部門要加強對培訓、考試收費的監(jiān)督檢查。

七、嚴格崗位培訓考核證書的發(fā)放管理。通過省級住房城鄉(xiāng)建設行政主管部門統(tǒng)一組織考核評價的合格人員,可頒發(fā)《住房和城鄉(xiāng)建設領域專業(yè)人員崗位培訓考核合格證書》,表明其已具備從事相關職業(yè)崗位的知識和能力,可受聘承擔相應的專業(yè)技術管理工作?!蹲》亢统青l(xiāng)建設領域專業(yè)人員崗位培訓考核合格證書》由我部制定統(tǒng)一式樣,省級住房城鄉(xiāng)建設行政主管部門監(jiān)制和管理,省級培訓考核評價管理機構核發(fā)。證書實行統(tǒng)一編號,可上網查詢驗證。對持有《住房和城鄉(xiāng)建設領域專業(yè)人員崗位培訓考核合格證書》的人員,各地不得要求其進行相同職業(yè)崗位的重復考核取證。持證人員應該按國家有關規(guī)定參加繼續(xù)教育。

八、加強考核評價管理信息化建設。住房城鄉(xiāng)建設部將組織有關單位研制開發(fā)崗位培訓考核評價信息管理系統(tǒng),實行與省級培訓考核評價管理機構的網上互聯和信息動態(tài)管理。各省級住房城鄉(xiāng)建設行政主管部門要加強崗位培訓考核管理信息化建設,努力實現崗位培訓、考核評價、證書管理、繼續(xù)教育等環(huán)節(jié)的信息化管理。

九、組織開發(fā)職業(yè)標準培訓教材。住房城鄉(xiāng)建設部將委托有關單位,根據職業(yè)標準考核評價大綱要求,編寫各職業(yè)崗位培訓教材,供各地培訓工作選備。鼓勵各地結合實際,開發(fā)各具特色的職業(yè)崗位培訓教材。

十、積極引導職業(yè)院校深化教學改革完善課程體系。各土建類專業(yè)教學指導委員會、各有關職業(yè)院校要以職業(yè)標準為導向,合理調整、設置土建類專業(yè),明確人才培養(yǎng)目標,完善培養(yǎng)方案,調整課程體系和教學內容,組織好校內實訓和企業(yè)頂崗實習。要認真落實職業(yè)教育“雙證書”制度,鼓勵符合條件的畢業(yè)生參加相關職業(yè)崗位的培訓考核,取得考核合格證書,提高就業(yè)能力。

十一、充分發(fā)揮行業(yè)社團的作用。要充分發(fā)揮行業(yè)社團在職業(yè)標準實施中的作用,支持有關行業(yè)社團參與職業(yè)標準編制、大綱制定、教材編寫、崗位培訓、繼續(xù)教育等工作。各有關行業(yè)社團要積極引導企業(yè)按照職業(yè)標準要求,開展崗位培訓和持證上崗,提高專業(yè)人才的能力和素質。

十二、切實加強職業(yè)標準實施的指導監(jiān)督。各地住房城鄉(xiāng)建設行政主管部門要按照我部統(tǒng)一規(guī)劃,做好專業(yè)人員崗位培訓考核及其指導監(jiān)督工作,明確提出專業(yè)人員培訓要求,指導、檢查企事業(yè)單位、行業(yè)社團落實職業(yè)標準的情況。建立崗位培訓機構信用評價制度,及時發(fā)布信用評價信息,向社會推薦培訓質量高、信譽好的培訓機構。

各省、自治區(qū)、直轄市住房城鄉(xiāng)建設行政主管部門可根據本《意見》精神,結合實際,制定本地區(qū)現場專業(yè)人員職業(yè)標準實施工作的具體辦法。

關于貫徹實施住房和城鄉(xiāng)建設領域現場專業(yè)人員職業(yè)標準的意見造價信息

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        中華人民共和國住房和城鄉(xiāng)建設部

        二〇一二年二月二十四日

        關于貫徹實施住房和城鄉(xiāng)建設領域現場專業(yè)人員職業(yè)標準的意見意見內容常見問題

        關于貫徹實施住房和城鄉(xiāng)建設領域現場專業(yè)人員職業(yè)標準的意見意見內容文獻

        住房和城鄉(xiāng)建設部關于改進住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作的指導意見 住房和城鄉(xiāng)建設部關于改進住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作的指導意見

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        住房和城鄉(xiāng)建設部關于改進住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作的指導意見

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        浙江省住房和城鄉(xiāng)建設領域現場專業(yè)人員 浙江省住房和城鄉(xiāng)建設領域現場專業(yè)人員

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        浙江省住房和城鄉(xiāng)建設領域現場專業(yè)人員 職業(yè)標準實施方案 為貫徹落實住房和城鄉(xiāng)建設部《關于貫徹實施住房和城 鄉(xiāng)建設領域現場專業(yè)人員職業(yè)標準的意見》(建人 [2012]19 號)和《關于做好住房城鄉(xiāng)建設領域現場專業(yè)人員職業(yè)標準 實施工作的通知》 (建人專函 [2013]36 號)精神,進一步規(guī) 范我省現場專業(yè)人員崗位培訓、考核評價和證書管理,推動 職業(yè)標準順利實施,結合我省實際,現制定如下實施方案。 一、指導思想 開展住房和城鄉(xiāng)建設領域現場專業(yè)人員職業(yè)標準統(tǒng)一 考核評價對于規(guī)范專業(yè)人員的職業(yè)能力評價,指導專業(yè)人員 的使用與教育培訓,促進科學施工,確保工程質量和安全生 產具有重要的現實意義,是加強我省現場專業(yè)人員隊伍建 設,規(guī)范現場管理提高工效的重要手段。 二、基本原則 我省住房和城鄉(xiāng)建設領域現場專業(yè)人員考核評價工作 堅持歸口管理、考培分開、統(tǒng)籌協調、責任明晰和公平公正 的原則。 三、目標任務

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        住房和城鄉(xiāng)建設部關于改進住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作的指導意見

        建人〔20199

         

        各省、自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設廳,直轄市住房和城鄉(xiāng)建設(管)委及有關部門,新疆生產建設兵團住房和城鄉(xiāng)建設局,國務院國資委管理的有關建筑業(yè)企業(yè):

        住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員(以下簡稱施工現場專業(yè)人員)是工程建設項目現場技術和管理關鍵崗位從業(yè)人員,人數多,責任大。為進一步提高施工現場專業(yè)人員技術水平和綜合素質,保證工程質量安全,現就改進施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作提出以下意見。

        一、指導思想和工作目標

        貫徹落實《中共中央印發(fā)<關于深化人才發(fā)展體制機制改革的意見>的通知》《中共中央辦公廳 國務院辦公廳印發(fā)<關于分類推進人才評價機制改革的指導意見>的通知》精神,堅持以人為本、服務行業(yè)發(fā)展、貼近崗位需求、突出專業(yè)素養(yǎng),不斷加強和改進施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作。落實企業(yè)對施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓主體責任,發(fā)揮企業(yè)和行業(yè)組織、職業(yè)院校等各類培訓機構優(yōu)勢,不斷完善施工現場專業(yè)人員職業(yè)教育培訓機制,培育高素質技術技能人才和產業(yè)發(fā)展后備人才。發(fā)揮住房和城鄉(xiāng)建設主管部門政策指導、監(jiān)管服務重要作用,促進施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓規(guī)范健康發(fā)展。

        二、完善職業(yè)培訓體系

        按照“誰主管,誰負責”“誰用人,誰負責”原則,堅持統(tǒng)一標準、分類指導和屬地管理,構建企業(yè)、行業(yè)組織、職業(yè)院校和社會力量共同參與的施工現場專業(yè)人員職業(yè)教育培訓體系。充分調動企業(yè)職業(yè)培訓工作積極性,鼓勵龍頭骨干企業(yè)建立培訓機構,按照職業(yè)標準和崗位要求組織開展施工現場專業(yè)人員培訓。鼓勵社會培訓機構、職業(yè)院校和行業(yè)組織按照市場化要求,發(fā)揮優(yōu)勢和特色,提供施工現場專業(yè)人員培訓服務。各培訓機構對參訓人員的培訓結果負責。

        三、提升職業(yè)培訓質量

        省級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門要結合實際,制定本地區(qū)施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作管理辦法,確定施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓機構應當具備的基本條件,及時公布符合條件的培訓機構名單,供參訓人員自主選擇。要將職業(yè)培訓考核要求與企業(yè)崗位用人統(tǒng)一起來,督促指導企業(yè)使用具備相應專業(yè)知識水平的施工現場專業(yè)人員。要加強培訓質量管控,完善培訓機構評價體系、誠信體系,引導培訓機構嚴格遵循職業(yè)標準,按綱施訓,促進職業(yè)培訓質量不斷提升。

        四、創(chuàng)新考核評價方式

        我部將依據職業(yè)標準、培訓考核評價大綱,結合工程建設項目施工現場實際需求,建立全國統(tǒng)一測試題庫,供各地培訓機構免費使用。培訓機構按照要求完成培訓內容后,應組織參訓人員進行培訓考核,對考核合格者頒發(fā)培訓合格證書,作為施工現場專業(yè)人員培訓后具備相應專業(yè)知識水平的證明。培訓考核信息須按照要求上傳住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)從業(yè)人員培訓管理信息系統(tǒng)以備查驗。

        五、加強繼續(xù)教育

        不斷完善施工現場專業(yè)人員職業(yè)標準,研究建立知識更新大綱,強化職業(yè)道德、安全生產、工程實踐以及新技術、新工藝、新材料、新設備等內容培訓,增強職業(yè)培訓工作的針對性、時效性。探索更加務實高效的繼續(xù)教育組織形式,積極推廣網絡教育、遠程教育等方式。各省級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門要落實有關繼續(xù)教育規(guī)定,充分發(fā)揮各類人才培養(yǎng)基地、繼續(xù)教育基地、培訓機構作用,開展形式多樣的施工現場專業(yè)人員繼續(xù)教育,促進從業(yè)人員專業(yè)能力提升。

        六、優(yōu)化培訓管理服務

        各省級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門要充分利用住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)從業(yè)人員培訓管理信息系統(tǒng),為企業(yè)、培訓機構和參訓人員提供便利服務,規(guī)范培訓合格證書發(fā)放和管理,實現各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)施工現場專業(yè)人員培訓數據在全國范圍內互聯互通。要加強指導監(jiān)督,做好施工現場專業(yè)人員培訓信息記錄、匯總、上傳。要全面推行培訓合格證書電子化,結合施工現場實名制管理,提高證書管理和使用效率。

        七、加強監(jiān)督檢查

        各省級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門要加強對施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作的事中事后監(jiān)管,按照“雙隨機、一公開”原則,對相關培訓機構實行動態(tài)管理。加強對開展職業(yè)培訓的企業(yè)和培訓機構師資、實訓等軟件硬件條件、培訓內容等監(jiān)督指導,及時公開信息。加強誠信體系建設,逐步將企業(yè)、培訓機構守信和失信行為信息記入誠信檔案。充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用,建立舉報和責任追究制度,對培訓弄虛作假等違法違紀行為,嚴肅追究相關責任人責任。

        中華人民共和國住房和城鄉(xiāng)建設部

        各設區(qū)市住房和城鄉(xiāng)建設局、南昌市城鄉(xiāng)建設局、贛江新區(qū)城鄉(xiāng)建設和交通局,省直有關單位:

        為深入貫徹落實住房和城鄉(xiāng)建設部《關于改進住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作的指導意見》(建人〔【2019〕】9號)精神,進一步提高全省施工現場專業(yè)人員技術水平和綜合素質,保證工程質量安全,推動職業(yè)培訓工作更加貼近需求和實際,更好服務專業(yè)人員,在我省試點工作的基礎上,制定本實施意見。

        一、總體要求

        堅持以人為本、服務行業(yè)發(fā)展、貼近崗位需求、突出專業(yè)素養(yǎng),持續(xù)深化“放管服”改革,積極推進“五型”政府建設,不斷加強和改進施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作。通過完善職業(yè)培訓體系、提升職業(yè)培訓質量、創(chuàng)新考核評價方式、加強繼續(xù)教育、優(yōu)化培訓管理服務、加強監(jiān)督檢查,實施施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作,為我省住建領域培育高素質技術技能人才和產業(yè)發(fā)展后備人才。

        二、工作原則

        (一)責任主體化。按照“誰培訓,誰負責”“誰用人、誰負責”原則,培訓機構承擔培訓主體責任,對參訓人員的培訓測試全過程和結果負責。鼓勵龍頭骨干企業(yè)建立培訓機構,按照職業(yè)標準和崗位要求組織開展培訓工作。

        (二)培訓市場化。鼓勵社會培訓機構、職業(yè)院校和行業(yè)組織按照市場化要求,發(fā)揮優(yōu)勢和特色,提供施工現場專業(yè)人員培訓服務。凡符合條件的培訓機構均可進入住房和城鄉(xiāng)建設部培訓管理信息系統(tǒng)(http://rcgz.mohurd.gov.cn)(以下簡稱“部管理信息系統(tǒng)”),供我省企業(yè)、人員自主選擇。

        (三)測試標準化。根據住房和城鄉(xiāng)建設部《建筑與市政工程施工現場專業(yè)人員職業(yè)標準》(JGJ/T250-2011)(以下簡稱《職業(yè)標準》)及《住房和城鄉(xiāng)建設部辦公廳關于推進住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作的通知》(建辦人函〔【2019〕】384號)要求,按照統(tǒng)一標準、統(tǒng)一平臺、統(tǒng)一題庫、統(tǒng)一分數線原則,組織開展我省施工現場專業(yè)人員測試工作。

        (四)管理信息化。依托“部管理信息系統(tǒng)”,充分發(fā)揮現有資源,實施網絡視頻教學和機考測試、運用遠程實時視頻監(jiān)控等信息化技術實施全過程管理。

        三、工作流程

        (一)培訓報名。凡符合《職業(yè)標準》報名條件要求的人員,均可報名參加培訓,具體報名方式有以下兩種:

        1、網絡報名。學員通過江西省城鄉(xiāng)建設培訓中心網站(www.urdt.cn),登陸“部管理信息系統(tǒng)”,按照提示注冊個人信息,自主選擇已公示的培訓機構報名;培訓機構登陸“部管理信息系統(tǒng)”,對報名的學員信息進行確認,通知學員繳費,完成報名。

        2、現場報名。學員或施工企業(yè)組織學員自主選擇到已公示的培訓機構報名、繳費,培訓機構匯總報名信息后,統(tǒng)一導入“部管理信息系統(tǒng)”,完成報名。

        (二)組織培訓。培訓機構根據住房和城鄉(xiāng)建設部發(fā)布的《職業(yè)標準》教學內容組織培訓。充分利用網絡視頻教學的優(yōu)勢,依托省內具有網絡教學資格、運行良好、系統(tǒng)成熟的優(yōu)質教學資源開展培訓,分工合作完成必修課程與選修課程教學內容。鼓勵培訓機構實行網絡教學培訓,除企業(yè)建立的培訓機構可開展現場教學培訓外,其它類別的培訓機構原則上實行網絡教學培訓。

        (三)實施測試。一是集中測試。對完成全部學時的學員,各培訓機構在“部管理信息系統(tǒng)”中上傳測試批次和測試名單,采取集中閉卷機考方式,在全國統(tǒng)一測試題庫中隨機生成試卷進行測試。測試科目為一門綜合科目,時間為2小時,總分100分,滿60分合格,測試結束后當場顯示成績。二是分散測試。住房和城鄉(xiāng)建設部正在進行系統(tǒng)研發(fā),我省將跟進推出,供學員選擇。

        (四)證書制發(fā)?!安抗芾硇畔⑾到y(tǒng)”按照住房和城鄉(xiāng)建設部統(tǒng)一印發(fā)的編碼規(guī)則(見附件1)自動為測試合格人員統(tǒng)一編制證書號碼,生成電子證書《住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證》(以下簡稱“電子職業(yè)培訓合格證”)(見附件2)。個人可自行下載、打印并存檔?!半娮勇殬I(yè)培訓合格證”作為施工現場專業(yè)人員具備相應專業(yè)知識水平的證明,在全國住房和城鄉(xiāng)建設領域予以認可。并同步推送到江西省“住建云”系統(tǒng),供企業(yè)、個人等查詢。

        四、機構遴選

        (一)“承諾制”報名。所有培訓機構按“承諾制”原則,對照附件3要求,通過www.urdt.cn網站登錄“培訓機構承諾公示平臺”(以下簡稱“承諾公示平臺”),注冊機構信息并提交《培訓機構承諾表》(附件4)。

        (二)現場實地核查。已在“承諾公示平臺”提交材料的培訓機構,由屬地設區(qū)市住建主管部門在10個工作日之內對其實地核查。省直單位、職業(yè)院校、省人社廳批準的培訓機構由省住建主管部門在10個工作日之內對其實地核查。按照“誰核查、誰負責”原則,住建主管部門對照附件3及《培訓機構承諾表》承諾條款內容進行實地核查后,登錄“承諾公示平臺”簽署“實地核查屬實”或“實地核查不符”意見。

        現有培訓機構對照附件3及《培訓機構承諾表》有關要求進行自查完善,達到條件可繼續(xù)開展培訓工作。

        (三)網上實名公示。將以上機構備注為“實地核查屬實”、“實地核查不符”、“已自查完善”(專指現有機構),在“承諾公示平臺”面向社會公示5個工作日無異議,上傳至“部管理信息系統(tǒng)”,培訓機構即可開展培訓工作。

        (四)嚴格執(zhí)行收費。培訓機構必須嚴格按照《江西省發(fā)展改革委關于我省建設領域現場專業(yè)人員培訓收費有關問題的復函》(贛發(fā)改收費〔【2016〕】920號)文件要求收取培訓費。落實明碼標價制度,公示收費項目、標準和投訴電話等信息,主動接受社會監(jiān)督。不得強制服務、指定服務,不得強制收費、搭車收費,不得提高標準收費,不得只收費不服務、少服務多收費。

        (五)建立誠信體系。根據住房和城鄉(xiāng)建設部“完善培訓機構評價體系、誠信體系建設”的工作要求,我省對培訓機構實行星級評定管理。學員在測試答題完成后,即按照系統(tǒng)提示對培訓機構進行星級評價;住建主管部門每年12月登陸“承諾公示平臺”,對培訓機構進行星級評價;學員分值占70%,住建主管部門分值占30%。評價內容包括:硬件環(huán)境、培訓質量、服務態(tài)度、是否按標準收費以及師資力量等。星級評定每年1月統(tǒng)計一次,將培訓機構評定為“一星”至“五星”,在“部管理信息系統(tǒng)”和網上公布。

        (六)實行動態(tài)管理。住建主管部門按照“雙隨機、一公開”原則,加強事中事后監(jiān)管,對屬地培訓機構進行“動態(tài)監(jiān)管、優(yōu)進劣汰”。對在培訓、測試環(huán)節(jié)中違規(guī)操作、弄虛作假的培訓機構進行通報,責令整改,情節(jié)嚴重的清出培訓機構名單,積極營造良好的行業(yè)職業(yè)培訓生態(tài)環(huán)境。

        五、繼續(xù)教育

        根據住房和城鄉(xiāng)建設部有關規(guī)定:施工現場專業(yè)人員從取得電子職業(yè)培訓合格證次年起,每年應參加不少于32學時的繼續(xù)教育,其中專業(yè)崗位知識不少于22學時,2年累計不滿64學時或未從事相應崗位工作的人員,應重新參加施工現場專業(yè)人員培訓測試。我省施工現場專業(yè)人員繼續(xù)教育流程如下:

        (一)信息注冊。企業(yè)或持證人員通過省城鄉(xiāng)建設培訓中心網站(www.urdt.cn),登錄住房和城鄉(xiāng)建設部“住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)從業(yè)人員教育培訓資源庫(http://zyk.etledu.com)”(以下簡稱“部教育培訓資源庫”)按提示注冊信息。

        (二)參加繼續(xù)教育。持證人員參加企業(yè)自主開展繼續(xù)教育和參加住建部學習網站的專業(yè)崗位知識繼續(xù)教育相結合的方式進行。

        第一步參加企業(yè)自主開展的繼續(xù)教育。持證人員每兩年參加企業(yè)自主開展的繼續(xù)教育課時不少于20學時。參加企業(yè)等組織的技術培訓、學術交流等,可計入繼續(xù)教育學時。企業(yè)將持證人員每兩年完成的繼續(xù)教育學時記錄信息,上傳至我省“繼續(xù)教育數據管理平臺”(www.urdt.cn)并推送至“部教育培訓資源庫”。

        第二步企業(yè)自主開展繼續(xù)教育結束后,組織持證人員參加住建部學習網站進行專業(yè)崗位知識繼續(xù)教育。企業(yè)通過www.urdt.cn網站,登錄“部教育培訓資源庫”平臺添加本企業(yè)持證人員,報名參加繼續(xù)教育學習。持證人員每兩年參加在線學習不少于44學時,自行打印繼續(xù)教育學時證明留存。繼續(xù)教育信息實時傳輸到“部管理信息系統(tǒng)”,該系統(tǒng)將自動更新電子職業(yè)培訓合格證。

        六、現有證書換發(fā)

        根據住房城鄉(xiāng)建設部要求,對持有紙質《住房和城鄉(xiāng)建設領域專業(yè)人員崗位培訓考核合格證書》的人員,可按要求完成32學時的繼續(xù)教育,換發(fā)“電子職業(yè)培訓合格證”。

        2014年至2018年期間,省住建主管部門頒發(fā)的紙質《住房和城鄉(xiāng)建設領域專業(yè)人員崗位培訓考核合格證書》,且證書信息能在“部管理信息系統(tǒng)”中查詢的持證人員,參加繼續(xù)教育換證工作于2021年12月31日前結束,逾期系統(tǒng)將自動關閉,不再辦理換證事宜。

        原《安全員合格證書》持證人員可自愿選擇參加施工員或質量員繼續(xù)教育,換發(fā)施工員或質量員《電子培訓合格證》。

        七、保障措施

        (一)培訓機構要主動承擔培訓、測試的主體責任,嚴格遵循職業(yè)標準,按綱施訓,促進職業(yè)培訓質量不斷提升。要健全培訓制度、提高管理水平、加強師資力量、完善培訓課程。按照培訓測試工作流程開展工作,做好培訓簽到表、課堂視頻、照片等資料及網絡視頻培訓登陸記錄、抓拍照片、視頻監(jiān)控等資料留存。認真校核上傳符合要求的學員照片。在滿足“附件3”要求的測試場所進行測試,同時具備實時流暢的遠程網絡視頻測試監(jiān)控、雙向對講、云存儲和本地存儲條件,自覺接受督導檢查和社會監(jiān)督。

        (二)市縣住建主管部門要負責屬地培訓工作的監(jiān)管責任,督促指導培訓機構加強自身建設,不斷提高開展相應崗位職業(yè)培訓的能力。對培訓機構的實地核查要嚴格把關,確保《培訓機構承諾表》承諾條款內容屬實。組織開展不定期實地抽查,對問題突出的培訓機構重點監(jiān)督檢查和甄別處理,公布投訴舉報電話和信箱,對投訴舉報事項認真查處。

        (三)江西省城鄉(xiāng)建設培訓中心受省住建主管部門委托,承辦與住建部培訓測試、繼續(xù)教育系統(tǒng)銜接及信息化保障服務工作。依據住建部培訓測試系統(tǒng)要求,指導培訓機構開展培訓測試、機考場地建設。及時將培訓測試環(huán)節(jié)中發(fā)現的問題反饋給住建主管部門與相關部門。

        (四)省住建主管部門負責制定我省政策文件,按照“放管服”改革的要求,加強對設區(qū)市住建主管部門監(jiān)管責任的監(jiān)督,確保我省施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓、測試工作質量、實效和規(guī)范有序開展。

        實施意見自下發(fā)之日起實施,以前相關規(guī)定不一致的以本實施意見為準。

        附件:

        1.住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證編碼規(guī)則

        2.住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證樣式

        3.江西省住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓機構基本條件

        4.江西省住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員培訓機構承諾表

        2020年8月11日

        附件1

        住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證編碼規(guī)則

            住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證(以下簡稱培訓證書)證號由省住房和城鄉(xiāng)建設主管部門統(tǒng)一編制,實行19位編碼,編碼規(guī)則詳見表1。

        省代碼

        年份

        崗位代碼

        培訓機構代碼

        排序號

        0

        1

        1

        1

        9

        1

        0

        3

        0

        0

        0

        1

        2

        0

        0

        1

        3

        5

        6

                                           表1

            1.年代碼兩位,為培訓證書發(fā)放當年年份的后兩位,如:2019年發(fā)放的證書,年代碼為“19”。

            2.省代碼三位,按我國行政區(qū)劃代碼確定,詳見表2。

        名稱

        代碼

        名稱

        代碼

        北京市

        011

        湖北

        042

        天津市

        012

        湖南省

        043

        河北省

        013

        廣東省

        044

        山西省

        014

        廣西壯族自治區(qū)

        045

        內蒙古自治區(qū)

        015

        海南省

        046

        遼寧省

        021

        重慶市

        050

        吉林省

        022

        四川省

        051

        黑龍江省

        023

        貴州省

        052

        上海市

        031

        云南省

        053

        江蘇省

        032

        西藏自治區(qū)

        054

        浙江省

        033

        陜西省

        061

        安徽省

        034

        甘肅省

        062

        福建省

        035

        青海省

        063

        江西省

        036

        寧夏回族自治區(qū)

        064

        山東省

        037

        新疆維吾爾自治區(qū)

        065

        河南省

        041

        新疆生產建設兵團

        070

                                        表2

            3. 崗位代碼3位,詳見表3。

        序號

        崗位名稱

        代碼

        1

        土建施工員

        101

        2

        裝飾裝修施工員

        102

        3

        設備安裝施工員

        103

        4

        市政工程施工員

        104

        5

        土建質量員

        106

        6

        裝飾裝修質量員

        107

        7

        設備安裝質量員

        108

        8

        市政工程質量員

        109

        9

        材料員

        111

        10

        機械員

        112

        11

        勞務員

        113

        12

        資料員

        114

        13

        標準員

        115

        14

        構件工藝員

        116

        15

        信息管理員

        117

        16

        構件質量檢驗員

        118

                          表3

            4. 培訓機構代碼5位,由省級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門根據通過遴選的培訓機構順序編制,如:00001、00002、00003……;原《住房和城鄉(xiāng)建設領域專業(yè)人員崗位培訓考核合格證書》換發(fā)培訓證書,培訓機構代碼為9+原省代碼+原年代碼,如:2017年北京發(fā)放的考核證書,換發(fā)培訓證書機構代碼為“91117”。

            5. 排序號6位,按照各培訓機構分崗位提交的培訓測試合格人員名單進行編制。

         

        附件2

            住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證樣式

         附件3

        江西省住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓機構基本條件

          一、培訓機構類別

        開展施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓的機構應為下列之一。

        (一)一級及以上施工企業(yè),且具有專門培訓機構,如企業(yè)培訓中心等。企業(yè)具有一定規(guī)模的自有施工現場專業(yè)人員,無拖欠農民工工資等不良行為記錄。

        (二)具有相關辦學資質的培訓機構,或具有建設行業(yè)培訓業(yè)務范圍的事業(yè)單位,具備從事住房和城鄉(xiāng)建設領域相關培訓能力,長期支持行業(yè)人才培養(yǎng)工作,從業(yè)信用良好,無不良記錄。

        (三)開設住房和城鄉(xiāng)建設領域相關課程的職業(yè)院校(含技師學院、技工院校)等,長期從事行業(yè)相關人才培養(yǎng),為行業(yè)輸送大量合格人才,無不良記錄。

        二、培訓工作應具備的基本條件

        1、遵紀守法,熟悉國家職業(yè)教育方針和就業(yè)政策,社會信用良好,無違法等不良行為記錄。

        2、建立相對完善的培訓管理制度,具有規(guī)范的財務制度和內部規(guī)章制度,運營管理規(guī)范。

        3、具備開展網絡視頻教學的條件;具有與培訓職業(yè)崗位、規(guī)模相適應的培訓場所、實訓設施、設備。

        4、配備3人以上專職管理人員,專門負責施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作。管理人員具有大專以上文化程度,熟悉相關政策和法律法規(guī)。培訓機構須提供繳納社保的證明材料。    5、具有與培訓崗位相適應、結構合理專、兼職師資隊伍。每崗位應配備教師2名以上,教師任教崗位原則上不超過3個,并具有相應專業(yè)中級以上技術職稱。

        三、測試工作應具備的基本條件

        配備開展培訓測試所必須的自建標準化測試機房(包括計算機、網絡環(huán)境、視頻監(jiān)控等設備),不得使用租賃機房。并且自愿接受并積極配合相關行業(yè)主管部門的培訓測試監(jiān)管。

        (一)計算機數量:能滿足本機構培訓合格人員測試要求,原則上一個考場計算機臺數為30-60臺,其中備用測試機不低于測試機總數的5%。

        (二)計算機配置:Window7簡體中文版及以上操作系統(tǒng);顯示器分辨率達到1366*768及以上;CPU:Intel酷睿i5及以上;內存4G及以上;單個分區(qū)可用空間60G或以上;配置1臺外置攝像頭,像素不低于500萬。

        (三)機房網絡:每個考場均應能直連互聯網,出口帶寬不低于100 M,同時應配備50 M以上的備用網絡;考場的網絡環(huán)境必須配置防火墻、殺毒軟件等必要的網絡安全措施,考前需檢查所有測試用機,確保無病毒、黑客等程序。

        (四)監(jiān)控設置要求:每個考場入口處需配備考生實名制人證核驗終端設備;人證核驗區(qū)和考場內需設置視頻監(jiān)控系統(tǒng),測試期間可通過互聯網遠程實時訪問人證核驗區(qū)和考場現場,確保能夠查看到每個考生,圖像清晰,無遮擋,無死角;配置網絡硬盤錄像機1臺,需保證考場錄像資料保存6個月以上,以備核查。

        (五)其他要求:設置應急電話或對講設備;配備穩(wěn)定的電源和斷電保障設備;配備必要的消防設備;機房應安裝防火墻,硬盤錄像機應連接在防火墻內,設專人負責數據安全、視頻資料留存等工作。

        附件4

        江西省住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員培訓機構

         

         

         

         

         

         

         

        申報單位(加蓋公章):                      

         

        法人代表(簽名):                            

                    

        日期:   年   月   日

         

        填表說明

         

        一、本表一式三份,同時報送電子版

        二、所有信息均為必填項,請各機構認真如實進行填寫

        三、本表內的時間、電話號碼一律用阿拉伯數字填寫

        四、擬申報開展培訓崗位名稱根據實際情況勾選,可選擇多項五、培訓機構簡要情況:包括:成立時間,從事住房城鄉(xiāng)建設行

        業(yè)培訓工作時間,培訓人數,培訓機構規(guī)模、師資建設等方

        面情況,取得的主要成績,規(guī)章制度建設等情況,不超過500

        六、表內填寫不下的內容,可另加A4紙附

         

        一、單位基本情況

        單位名稱

        辦學許可證

        登記機關

        許可證號

        單位地址

        郵政編碼

        法定代表人

        聯系電話

        手機號碼

        培訓負責人

        聯系電話

        手機號碼

        電子郵箱

        培訓機構現

        有資源情況

        培訓用固定資產總值

        (萬元)

        培訓經費來源

        教學儀器設備套數及總價值(萬元)

        培訓場地情況(使用面積)

        自有

         ㎡

        租賃

        租賃期限

            年(不少于3年)年))

        場地屬性

        其中

        培訓教室

        辦公場地

        個數

        總面積

        個數

        總面積

        自有

        租賃

        教學職工

        總人數

        其中

        管理人員

        教師

        專職

        兼職

        專職

        兼職

        專職教學管理人員

        姓名

        性別

        年齡

        學歷

        職稱或職業(yè)資格

        職務

        兼職教學管理人員

        姓名

        性別

        年齡

        學歷

        職稱或職業(yè)資格

        職務

         

        二、擬申報開展培訓專業(yè)情況

        擬申報開展培訓崗位名稱

        □土建施工員  □裝飾裝修施工員 □設備安裝施工員  □市政工程施工員

        □土建質量員  □裝飾裝修質量員 □設備安裝質量員  □市政工程質量員

        □材料員      £機械員         □勞務員          □資料員

        □標準員

        師資情況

        姓名

        性別

        年齡

        學歷

        職稱或職業(yè)資格

        任教科目

         

        三、機考測試條件情況

        項 目

         

        配置要求

        (詳見測試點配置要求)

         

         

        測試點情況

        外部環(huán)境

        交通便利,環(huán)境優(yōu)良,突發(fā)事件發(fā)生時應便于人員疏散。

        是否具備條件:是 □

        否 □

        待考區(qū)

        各測試點應根據考生人數,設立獨立待考區(qū)。

        待考區(qū):       個

        面積:      平方米

        考場

        1.每個考場配置30-60臺測試機;

        2.配置5%備用測試機。

        1.考場個數:    個

        2.測試機:      臺

        備用測試機:    臺

        測試機

        1.i5及內存4G以上;

        2.1臺高清外置攝像頭;

        3.Window7簡體中文版及以上操作系統(tǒng)。

         

        是否符合要求:是 □

                 否 □

        網絡環(huán)境

        1.每個考場均應能直連互聯網網絡,出口帶寬不低于100 M,同時應配備50 M以上的備用網絡;

        2.保障考場的網絡環(huán)境且做好網絡安全措施。

        1.網絡接口總數:

            個

        2. 網絡接入帶寬:

            兆

        視頻監(jiān)控

        1.人證核驗區(qū)和考場內需設置視頻監(jiān)控系統(tǒng),確保能夠查看到每個考生,圖像清晰,無遮擋,無死角。并按統(tǒng)一要求,接入“施工現場專業(yè)人員測試監(jiān)控平臺”,測試期間可通過互聯網遠程實時訪問人證核驗區(qū)和考場現場視頻;

        2.每個測試點設置網絡硬盤錄像機1臺,保證測試錄像資料保存6個月以上,以備核查。

        監(jiān)控品牌:      

        數量:         個

        錄像機品牌:     

        數量:        個

        硬盤容量:        

         

        人證核驗終端設備

        每個測試點配備1-2臺人證核驗終端設備,以供現場驗證考生信息。

        數量:       臺

        手持式金屬探測儀

        每個考場配備金屬探測儀2-4個,考生進入考場前要全部檢測隨身攜帶的物品設施,嚴禁將手機等通訊工具帶入考場。

        品牌:                  

        數量:         個

        管理人員

        每個測試點須有2名以上的專職管理人員。

        總數:      人

        監(jiān)考人員

        每個考場配2到4名監(jiān)考人員,保障考場正常秩序。

        總數:      人

        網絡維護人員

        每個考場配1名網絡維護人員,應對網絡突發(fā)情況。

        總數:      人

        視頻監(jiān)控管理人員

        每個測試點應明確專人負責管理測試視頻監(jiān)控平臺,確保監(jiān)控平臺數據與“施工現場專業(yè)人員測試監(jiān)控平臺”數據順利對接,保障監(jiān)控平臺的正常運行。

         

        總數:      人

        四、培訓機構簡要情況

         

        五、有關管理制度和證件掃描件

        1、培訓機構管理制度

        2、證件掃描件(①施工企業(yè)資質證書原件掃描件;②教育部門或者人社部門頒發(fā)的辦學許可證原件掃描件;③事業(yè)單位法人證書或相應的辦學許可證原件掃描件;④辦公場所產權證或租賃合同原件掃描件;⑤管理人員學歷證書、單位繳納社保費用憑證原件掃描件;⑥專、兼職教師的學歷證書、職稱證書原件掃描件。)

        六、承諾書

        江西省住房和城鄉(xiāng)建設廳:

        根據 《住房和城鄉(xiāng)建設部辦公廳關于推進住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作的通知》 及江西省住房和城鄉(xiāng)建設廳相關工作要求,本培訓機構做出如下承諾:

        1、 依據住房和城鄉(xiāng)建設部統(tǒng)一的職業(yè)標準、統(tǒng)一的培訓大綱及有關要求組織開展培訓與測試工作;

        2、 嚴格執(zhí)行并遵守住房和城鄉(xiāng)建設部、江西省住房和城鄉(xiāng)建設廳制定的施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓與測試相關規(guī)定;

        3、 保證提交的培訓機構承諾表填報材料的真實性;

        4、 保證上傳培訓數據、測試數據、繼續(xù)教育數據的真實性;

        5、 按照有關要求留存相應的培訓檔案與測試檔案,不弄虛作假;

        6、 積極配合并接受各級住建行政主管部門的監(jiān)督與檢查。

        以上承諾真實有效,具有法律效力。如有在培訓、測試環(huán)節(jié)中弄虛作假、違規(guī)操作等違紀行為,我培訓機構自愿接受住建主管部門及相關部門的通報、責令整改、直至清出培訓機構名單的處理。

         

        培訓機構(公章):

        法人代表(簽名):

        年 月 日

        相關鏈接:《關于改進全省住房城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作的實施意見》政策解讀.docx

        鄂建文〔2022〕3號

        各市、州、直管市、神農架林區(qū)?。ǔ牵┙ň?,各相關培訓機構:

        2020年6月,我廳印發(fā)了《湖北省住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓實施細則(試行)》《湖北省住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)建筑工人職業(yè)培訓考核實施細則(試行)》(以下簡稱《實施細則》),為規(guī)范和指導全省建筑行業(yè)職業(yè)培訓及繼續(xù)教育等工作發(fā)揮了積極作用。通過一年的試行,我廳對兩個《實施細則》試行中不夠完善的部分進行了修訂。現將修訂后的《實施細則》印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。

        附件:

        1.湖北省住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現場專業(yè)人員職業(yè)培訓實施細則

        2.湖北省住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)建筑工人職業(yè)培訓考核實施細則

        湖北省住房和城鄉(xiāng)建設廳

        2022年1月27日

        (此件公開發(fā)布)

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