南通市紡織工業(yè)協(xié)會(huì)、嘉泰檢驗(yàn)認(rèn)證有限公司、南通市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、南通市標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)會(huì)。
馬德進(jìn)、劉鵬、蘇桂華、沈建宏、左成懃、許建平、葛衛(wèi)華、吳建新、丁澤華、周鳴鏑、吳丘林、張曉琴、金鑫、董新平、朱慧、丁濤。
采用質(zhì)量管理體系提升規(guī)范是組織邁向中高端水平的戰(zhàn)略選擇,有效促進(jìn)組織持續(xù)改進(jìn)整體績(jī)效水平,追求卓越,提升綜合實(shí)力,實(shí)現(xiàn)永續(xù)經(jīng)營(yíng)。
組織根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)的要求實(shí)施質(zhì)量管理體系提升行動(dòng),具有如下收益:
a)創(chuàng)新提供顧客個(gè)性化需求的產(chǎn)品和服務(wù)的能力;
b)獲取增強(qiáng)顧客對(duì)品牌信任的機(jī)會(huì);
c)增強(qiáng)協(xié)同健康安全生態(tài)環(huán)境要求的能力;
d)提升組織持續(xù)改進(jìn)整體績(jī)效的能力。
組織實(shí)施本標(biāo)準(zhǔn)是建立在GB/T 19001質(zhì)量管理體系要求基礎(chǔ)上,并不意味著需要:
a)單獨(dú)建立質(zhì)量管理體系提升的系統(tǒng)結(jié)構(gòu);
b)形成與本標(biāo)準(zhǔn)條款結(jié)構(gòu)相一致的文件;
c)在組織內(nèi)使用本標(biāo)準(zhǔn)的特定術(shù)語(yǔ)。
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的質(zhì)量管理體系提升規(guī)范是對(duì)提高產(chǎn)品和服務(wù)要求的補(bǔ)充。。2100433B
闡述質(zhì)量體系企業(yè)的質(zhì)量體系應(yīng)為企業(yè)的每個(gè)職工所理解并遵循,只有企業(yè)的每個(gè)部門和全體職工都十分熟悉并理解企業(yè)的質(zhì)量體系及其要求,才能動(dòng)員企業(yè)全體職工自覺(jué)實(shí)施。而質(zhì)量體系文件正是起到了正確、全面闡述質(zhì)量體...
fuck你不曉得baidu一下?但是baidu很多時(shí)候都是出來(lái)iso那個(gè)不過(guò)你可以看看質(zhì)量管理學(xué)這本書應(yīng)該有的ts16949也是一個(gè)質(zhì)量管理體系軟件方面的話,我就不太清楚了.但是iso那個(gè)是通用的可以...
你的問(wèn)題比較初級(jí),或還在門外。質(zhì)量體系文件為什么要改版?什么是改版?當(dāng)你的公司組織機(jī)構(gòu)發(fā)生變化、職能職責(zé)發(fā)生變化,或者業(yè)務(wù)流程發(fā)生變化。需要對(duì)變化的組織、職責(zé)、流程進(jìn)行分析評(píng)估,將變化的內(nèi)容修訂到體系...
格式:pdf
大?。?span id="lh1l3df" class="single-tag-height">106KB
頁(yè)數(shù): 15頁(yè)
評(píng)分: 4.7
武漢東湖還建社區(qū) 質(zhì) 量
格式:pdf
大小:106KB
頁(yè)數(shù): 16頁(yè)
評(píng)分: 4.3
武漢東湖還建社區(qū) 質(zhì) 量 管 理 體 系 及 措 施 編制: 審批: 武漢建設(shè)項(xiàng)目管理有限公司 為了認(rèn)真貫徹《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》 ,更好地落實(shí)質(zhì)量管理監(jiān)理責(zé)任, 做好建設(shè)工程質(zhì)量管理的監(jiān)理工作,特制定本公司《質(zhì)量管理制度》 ,要求公司 各部門、各監(jiān)理部嚴(yán)格執(zhí)行。 一丶質(zhì)量管理體系組織結(jié)構(gòu)圖 總 工副總經(jīng)理 工 程 部 總 經(jīng) 理 二、質(zhì)量管理監(jiān)理職責(zé) 公司總經(jīng)理對(duì)本公司監(jiān)理的所有工程項(xiàng)目的質(zhì)量監(jiān)理全面負(fù)責(zé)。 項(xiàng)目總監(jiān)理工程師對(duì)所監(jiān)工程項(xiàng)目的質(zhì)量監(jiān)理負(fù)責(zé), 總監(jiān)理工程師在工程項(xiàng) 目開(kāi)工前,主持編制項(xiàng)目的《監(jiān)理規(guī)劃》 ;對(duì)中型及以上項(xiàng)目還應(yīng)組織專業(yè)監(jiān)理 工程師按專業(yè)編制《監(jiān)理實(shí)施細(xì)則》 ,項(xiàng)目總監(jiān)理工程師審核簽字后報(bào)公司工程 部進(jìn)行備案。項(xiàng)目總監(jiān)理工程師負(fù)責(zé)組織實(shí)施。 公司工程部負(fù)責(zé)項(xiàng)目《監(jiān)理實(shí)施細(xì)則》的備案,對(duì)總監(jiān)理工程師在實(shí)施過(guò)程 中進(jìn)行指導(dǎo)、檢查與考核。并應(yīng)定期對(duì)公司所有項(xiàng)目監(jiān)理部履
為引導(dǎo)紡織業(yè)組織持續(xù)改進(jìn)、提升質(zhì)量、追求卓越,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),推動(dòng)紡織業(yè)向中高端水平邁進(jìn),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量法》、國(guó)務(wù)院頒布的《質(zhì)量發(fā)展綱要》和《關(guān)于加質(zhì)量認(rèn)證體系建設(shè)、促時(shí)全面質(zhì)量管理的意見(jiàn)》的有關(guān)規(guī)定,特制定《高端紡織業(yè)質(zhì)量管理體系提升規(guī)范實(shí)施指南》。 本指導(dǎo)性技術(shù)文件遵循T/NTTIC 001-2017《高端紡織業(yè)質(zhì)量管理體系提升規(guī)范》團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)價(jià)要求,參照國(guó)內(nèi)外組織追求卓越績(jī)效的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),結(jié)合高端紡織業(yè)質(zhì)量管理的實(shí)際情況,從戰(zhàn)略、領(lǐng)導(dǎo)、策劃、質(zhì)量、品牌、績(jī)效、創(chuàng)新等七個(gè)方面詳細(xì)說(shuō)明了質(zhì)量管理體系提升的方法,為組織追求卓越績(jī)效提供了實(shí)施指南。 本指導(dǎo)性技術(shù)文件在GB/T 1900l符合性評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上,基于卓越績(jī)效的思維,為組織提供追求卓越績(jī)效的管理方法,強(qiáng)調(diào)了制造過(guò)程、產(chǎn)品價(jià)值創(chuàng)造過(guò)程、服務(wù)過(guò)程向中高端水平轉(zhuǎn)型的績(jī)效。 本指導(dǎo)性技術(shù)文件的制定和實(shí)施可幫助組織提高整體績(jī)效和能力,為紡織業(yè)組織創(chuàng)造價(jià)值,長(zhǎng)期獲得成功,并易于溝通和共享質(zhì)量管理實(shí)踐機(jī)制、方法、模式,成為一種理解、提升、管理績(jī)效并指導(dǎo)組織進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)的工具 本條款應(yīng)關(guān)注組織標(biāo)準(zhǔn)體系、質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全、測(cè)量等體系有效運(yùn)行情況和實(shí)現(xiàn)制造過(guò)程、產(chǎn)品價(jià)值過(guò)程、服務(wù)過(guò)程高端化的能力,檢查組織通過(guò)滿足顧客個(gè)性需要,構(gòu)建生態(tài)紡織產(chǎn)品體系,開(kāi)展質(zhì)量比對(duì),構(gòu)筑人才高地,擴(kuò)大智能綠色制造,搭建信息技術(shù)平臺(tái),完善監(jiān)測(cè)控制水平等實(shí)現(xiàn)高端紡織業(yè)的情況。2100433B
本指導(dǎo)性技術(shù)文件給出了理解和應(yīng)用T/NTTIC 001-2017的指南。 本指導(dǎo)性技術(shù)文件適用于追求質(zhì)量管理體系提升的紡織業(yè)制造加工、銷售服務(wù)組織,旨在指導(dǎo)組織系統(tǒng)的提升質(zhì)量管理體系提供實(shí)施指南。
馬德進(jìn)、王金德、陸國(guó)強(qiáng)、蘇桂華、葛衛(wèi)華、吳建新、丁澤華、金鑫、朱慧、許建平、丁濤。